هل NHS في أزمة حاليا؟ ما هو رأي الخط الأمامي؟ كيف يمكن تحسين الوضع؟

لندن - NHS في المملكة المتحدة تواجه واحدة لها أكبر الأزمات على الإطلاق، بفضل سنوات من الاستثمار ، إلى جانب ارتفاع الطلب بشكل استثنائي على الخدمات وانخفاض مستويات التوظيف.

تخفيضات NHS الإنفاق

في السنوات الأخيرة ، واجهت هيئة الخدمات الصحية الوطنية في إنجلترا مستويات منخفضة من التوظيف الجيد ، وانخفاض الاستثمار وانخفاض التمويل نتيجة للتقشف ، إلى حد كبير من سياسة حزب المحافظين لخفض الإنفاق. وتفاقمت هذه الأزمة المتزايدة خلال فصل الشتاء من 2017 / 18 مع ارتفاع الطلب بشكل استثنائي على الخدمات وتفشي انفلونزا الشتاء. حتى أن الصليب الأحمر البريطاني اقترح أن NHS كانت تواجه "أزمة إنسانية" هذا الشتاء.

أزمة الشتاء

أدت أزمة الشتاء إلى إلغاء حوالي 50,000 عملية ، في محاولة لتخفيف الضغط على الخدمات. ذكرت بي بي سي عن فترات الانتظار الطويلة سيارات الإسعاف وفي أجنحة الحوادث والطوارئ وضغط كبير على سعة السرير. كشف تسريب لبي بي سي أن ما يقرب من ربع المرضى واجهوا انتظارًا لأكثر من أربع ساعات في A&E في الأسبوع الأول من شهر يناير. حقق مستشفى NHS واحد فقط في إنجلترا أهدافه في ذلك الأسبوع. أدى هذا الطلب على الخدمات إلى جانب نقص الاستثمار في الموظفين إلى انخفاض الروح المعنوية في العديد من الصناديق الاستئمانية.

وجهة نظر من الخط الأمامي

وفقا لجاك ، وهي ممرضة طلابية في شرق انجلترا ، فإن الروح المعنوية هي قضية رئيسية. ويقول: "لقد لاحظت انخفاض الروح المعنوية بسبب عبء العمل المرتفع وتوزيع الموظفين بشكل ضعيف. يبدو أن هناك العديد من المناصب الشاغرة ، غالباً ما تكون مليئة موظفي البنك أو معنويات موظفي الوكالة. "أدى انخفاض الروح المعنوية وتأثير خروج بريطانيا من الاتحاد الأوروبي وقلة الاستثمار إلى المزيد من الوظائف الشاغرة وعدد أقل من الموظفين. وفقًا لجاك ، "يبدو أن الناس يتركون NHS بشكل أسرع مما يمكن تعيينهم ... يؤدي انخفاض الروح المعنوية وارتفاع مستويات التوتر إلى غياب الكثير من الموظفين. سوف يؤثر استخدام موظفي البنك والوكالة على رعاية المريض. "تتفق معظم التقارير والآراء على أن زيادة الاستثمار بشكل عام أمر ضروري. وفقًا لجاك ، "ستكون هناك حاجة إلى مزيد من الاستثمار في التدريب وزيادة واقعية في الأجور تمشيا مع التضخم الذي يعكس قيمة الوظيفة من أجل التغيير الإيجابي".

السابق 1 of 4 التالى

أول المستجيبين بدلا من المسعفين الطبيين؟

في المملكة المتحدة ، يبدو أن المرضى سيدفعون ثمناً باهظاً مقابل الحصول على أولوية منخفضة في الوقت الحالي. يُطلب من المستجيبين الأوائل المتطوعين بشكل متزايد ملء وظائف المسعفين ، ويتم منحهم حرية إخراج المرضى ، بالإضافة إلى أنه يُزعم أن الشرطة تعتبر خدمة إسعاف ثانوية. كما ورد في العديد من العناوين ، فإن الوضع مقلق للغاية.

As أخبار ITV أفاد بأن "الإسعافات الأولية المتطوعين يقومون بتفريغ المرضى بناء على أوامر الممرضات وموظفي الإسعاف على الرغم من كونه ينتهك المبادئ التوجيهية الرسمية. أخبر المستجيبون الأوائل ، الموجودون في الموقع قبل المساعدين الطبيين لتوفير الراحة والدعم ، أن العديد من المرضى الذين يتصلون بـ 999 لا يتم رؤيتهم من قبل الطبيب المعالج ".

يدعي اتحاد النقابات العمالية والمتطوعون أن هذا يعرض حياة المرضى للخطر

الحقيقة هي أن المستجيب الأول هو فقط BLS مدربة ومجهزة بمجموعة محدودة جدًا من الأجهزة (AED، خزان الأكسجين ومجموعة التضميد) وفي حالة اعتبار الأولوية المنخفضة ، يصبح المريض حرجًا؟ علاوة على ذلك ، يتلقى المستجيب الأول أمرًا من الممرضات والأطباء في المركز لتقييم حالة المريض واختبار المعايير الطبية ، (لا يستطيع المستجيب الأول المتطوع توفير مخطط كهربية القلب وغير مجهز بجهاز مراقبة). إذا كانت هناك حاجة لسيارة إسعاف ، يجب على المريض الانتظار (إذا كانت سيارة الإسعاف متاحة بالطبع) ، على العكس من ذلك ، يجب على المستجيب الأول في الموقع إخراج المريض (وهو علاوة على ذلك ، محظور بموجب القانون البريطاني) . يكمن الخطر في أنه يمكن استدعاء المتطوع لتحمل المسؤولية على المرضى الذين قد يتعرضون لخطر الإصابة بالسكتة القلبية دون المهارات اللازمة للتعرف على الأعراض.