تشير الأمم المتحدة إلى سيناريو حاسم في الفلبين ، حيث يوجد ممرضتان فقط لكل 2 شخص. الآن بعد أن انتشر COVID-10,000 بشكل كبير هناك ، لا يمكننا تجنب التفكير في سبب وجود عدد قليل جدًا من الممرضات في الفلبين. ربما يجب أن ننظر إلى الراتب المنخفض.

سبب عدم وجود الممرضات في الفلبين يمكن أن تقيم في مسألة ظروف عمل سيئة، مثل الراتب المنخفض.

• UN أصدر للتو أحدث تقرير عن "تأثير COVID-19 على جنوب شرق آسيا"وفي الوثيقة تظهر نظرة عامة مثيرة للسيناريو الصحي في الفلبين. البلد يعاني نقص الممرضات والقابلات. في الوقت نفسه ، أصبحت أنظمة الرعاية الصحية في البلدان على وشك الإرهاق. في ذلك سيناريو الطوارئ المعقدةبقيادة كوفيد-19، تساءلنا عن سبب هذا النقص الشديد في الشخصيات المهنية من هذا النوع في الفلبين.

الأمم المتحدة قلقة بشأن نظرة عامة على الممرضات في الفلبين 

من بين البلدان الـ 11 التي تم النظر فيها في هذا الموجز ، فإن الوضع يثير القلق بشكل خاص بالنسبة للفلبين ، التي لديها عدد سابق من الحالات الإنسانية وبالتالي تم دمجها في خطة الاستجابة الإنسانية العالمية. تهدف خطة الأمم المتحدة الإنسانية إلى مساعدة البلدان النامية في مكافحة COVID-19.

يشير "عدد الحالات الإنسانية الموجودة مسبقًا" إلى الصراعات والكوارث التي دمرت البلاد حتى قبل جائحة COVID-19. في تقرير الأمم المتحدة ، تعد الفلبين الدولة الوحيدة في جنوب شرق آسيا التي لديها مؤشران للنظام الصحي باللون الأحمر ، مما يعني "منخفض جدًا". هم ممرضات وسرير المستشفى.

ممرضتان وقابلات لكل 10,000 شخص هي أدنى البيانات بين جميع دول جنوب شرق آسيا الـ 11 وتثير الكثير من القلق. سنغافورة لديها أعلى رقم مع 72. حتى ميانمار لديها 10. The وزارة الصحة الفلبينية قال الإشغال للأسرة التاجية والفيروسات التاجية الآن في "منطقة التحذير" على الصعيد الوطني. قبل بضعة أيام ، يشغل حوالي 54٪ أو 8,831،16,424 من 19،XNUMX سريرًا. أدى ارتفاع حالات COVID-XNUMX إلى إجهاد المستشفيات في منطقة العاصمة.

خططت وزارة الصحة لتنفيذ نظام إحالة أكثر قوة بين المستشفيات من أجل تجنب مرافق الرعاية الحرجة الساحقة في مترو مانيلا. يستكشف القسم أيضًا خيارات أخرى لزيادة عدد العاملين في مجال الرعاية الصحية في المستشفيات ، بالتنسيق مع الجامعات.

 

ولكن ، لماذا يوجد عدد قليل جدًا من الممرضات في الفلبين؟ يمكن أن يكون الجواب المنخفض

يبدو أن الأغلبية قد فروا إلى بلدان أخرى من أجل إيجاد ظروف عمل أفضل. راتب منخفض ، مخاطر عالية هي الأسباب الرئيسية. ال المكتب الوطني للعمالة المحلية، ممرضة مسجلة للمبتدئين تحصل على راتب حوالي P8,000،13,500 - P162،275 (حوالي $ XNUMX - XNUMX دولارًا) شهريًا.

الممرضات المسجلات يحصل المستأجرون في المستشفيات عادة على متوسط ​​راتب قدره 9,757 198.40 رعايا (حوالي XNUMX دولار) في الشهر. يبلغ متوسط ​​راتب الممرضة الذي يعمل لدى الحكومة شهريًا حوالي 13,500 جنيه إسترليني (حوالي 275 دولارًا) ، بينما يبلغ متوسط ​​المعدل في القطاع الخاص حوالي 10,000 جنيه إسترليني (حوالي 203.30 دولارًا أمريكيًا) شهريًا. في بلدان أخرى من العالم مقياس الأجور أعلى بكثير من المعدلات المحلية مع سوق الولايات المتحدة التي تقدم متوسط ​​راتب قدره 3,800 دولارًا شهريًا ، والمملكة المتحدة بمبلغ 1,662،4,097 جنيهًا إسترلينيًا ، وكندا بمبلغ XNUMX دولارًا للمبتدئين.

معتبرا أيضا أن متوسط ​​الدخل في الفلبين حوالي 3,000 دولار. في عام 2018 ، كان الناتج المحلي الإجمالي 3,102.71،XNUMX دولارًا.

يمكنك أن تتخيل أن الأجر منخفض جدًا ، ويتعلق بمتوسط ​​دخل عائلات الفلبين. لعدة سنوات، الممرضات الفلبينيات كان يغادر البلاد. فشلت كل محاولات القتال من أجل أجور أعلى وظروف عمل أفضل.

ومع ذلك ، في بداية عام 2020 ، الرئيس رودريغو دوتيرت وقعت على قانون توحيد الرواتب من أجل زيادة رواتب موظفي الحكومة ، بمن فيهم الممرضات ، إلى الوطن ابتداءً من 1 يناير 2020. لكن زيادة حوالي P1,500،XNUMX (حوالي 29 دولارًا) نسبيًا تافه. إنه بصق على العمل الشاق و مخاطرة عالية التي يجب على الممرضات ، مثل غيرهم من العاملين في مجال الرعاية الصحية والطوارئ أن يواجهوا كل يوم ، خاصة مع عالمي وباء في العمل.

 

اكتشف المزيد عن الممرضات في الفلبين

نقص ممرضات الطوارئ في جامايكا. منظمة الصحة العالمية تطلق ناقوس الخطر

الفلبين: بناء نظام EMS أفضل من خلال المناقشة

أزمة الرهائن في الفلبين - ما مدى صعوبة نهج أطباء الطوارئ؟

اقرأ التقرير الكامل للأمم المتحدة بتاريخ 30 يوليو 2020

المصدر الرئيسي

جمهورية الفلبين: مكتب العمالة المحلية - الممرضات

الرئيس دوارتي يوقع قانون توحيد الرواتب