Großbritannien, Streik der Rettungskräfte erfolgreich: sympathische Bevölkerung, Regierung in Schwierigkeiten
Abgesehen von politischen Spekulationen, die wir wie die schwarze Pest meiden, war der Streik der Krankenwagenmitarbeiter ein voller Erfolg und fand breite öffentliche Solidarität
Krankenwagenmitarbeiter verschränken die Arme, britische Regierung in Schwierigkeiten
Normalerweise führt ein Streik, insbesondere im öffentlichen Sektor, zu gegensätzlichen Gefühlen in der öffentlichen Meinung, und es fehlt nie an einem mehr oder weniger beträchtlichen Prozentsatz von Bürgern, die sich über die Unannehmlichkeiten dieser Arbeitskampfmaßnahmen beschweren.
Nicht so in Großbritannien.
Der wesentliche Grund scheint folgender zu sein: Die Inflationsrate liegt derzeit bei 10.1 %.
Die den Arbeitern verweigerte Erhöhung erreichte nicht 4 %.
Daher betrug die zur Diskussion stehende Lohnanpassung nicht einmal die Hälfte der Verteuerung von Konsumgütern, die die Arbeiter selbst gekauft hätten.
Diese Erhöhungen erzeugten eine weit verbreitete Solidarität in der Bevölkerung, zusammen mit der Tatsache, dass kein lebender Engländer jemals eine Krankenschwester auf die Straße gehen sah: Das war in über 100 Jahren noch nie vorgekommen.
Gleiches gilt für EMT-Fahrer, Sanitäter und andere damit verbundene Profile Krankenwagen Bedienung.
Die konservative Regierung von Rishi Sunak besteht jedoch darauf, dass sie sich an bescheidene Erhöhungen für Beschäftigte im öffentlichen Dienst halten muss, wie von unabhängigen Gremien zur Gehaltsüberprüfung empfohlen.
„Der beste Weg, ihnen und allen anderen im Land zu helfen, besteht darin, dass wir die Inflation so schnell wie möglich in den Griff bekommen und reduzieren“, sagte der britische Staatschef.
Die Minister haben 750 Militärangehörige eingezogen, um Krankenwagen zu fahren und logistische Aufgaben zu übernehmen, um die Auswirkungen des Streiks der Krankenwagen am Mittwoch zu mildern, der fast alle Gebiete von England und Wales betroffen hat.
Trotz des Beharrens der Regierung darauf, nicht zu verhandeln, zeigen Umfragen, dass die meisten Menschen Krankenschwestern – und in geringerem Maße andere Arbeitnehmer – unterstützen, das Krankenhaus zu verlassen.
Als Reaktion auf den ersten Tag der Streiks der Krankenwagenmitarbeiter sagte Matthew Taylor, Chief Executive der NHS Confederation
„Neben den intensiven Vorbereitungen, die von den örtlichen NHS-Diensten mit Unterstützung des Militärs, der unabhängigen und freiwilligen Sektoren durchgeführt wurden, war die Unterstützung der Öffentlichkeit bei der Bewältigung der heutigen Ereignisse von unschätzbarem Wert. NHS-Führungskräfte im ganzen Land werden unglaublich dankbar für die anhaltende Unterstützung der Öffentlichkeit sein, wenn es darum geht, Krankenwagen und andere Not- und Notfalldienste gemäß den Ratschlägen einzusetzen.
„Wie erwartet war das Bild im ganzen Land gemischt, und wir wissen, dass es bei einigen Rettungsdiensten weiterhin zu erheblichen Verzögerungen bei der Übergabe von Patienten an Krankenhäuser kommt. Dies ist ein langjähriges Problem – noch bevor der heutige Streik begann, hatten 5 von 9 Ambulanzen kritische Zwischenfälle gemeldet. Die durchschnittliche Wartezeit für Anrufe der Kategorie 1 beträgt jetzt 9 Minuten und 56 Sekunden gegenüber einem Zielwert von 7 Minuten und über einer Stunde für Anrufe der Kategorie 2 gegenüber dem Zielwert von 18 Minuten.
NHS-Führungskräfte haben hart daran gearbeitet, diese Wartezeiten zu verbessern, die dazu geführt haben, dass sich viele Krankenwagenmitarbeiter sehr frustriert fühlen, und zu den heutigen Arbeitskämpfen beigetragen haben. Heute hat der NHS alle Register gezogen, um sicherzustellen, dass die dringende und lebensrettende Versorgung Vorrang hat, aber es ist einfach nicht nachhaltig, diese Bemühungen jeden Tag zu unternehmen.
„Kein Gesundheitsführer wollte von vornherein in diese Situation geraten, und die Streiks hätten vermieden werden können, wenn die Regierung versucht hätte, sich ernsthaft mit den Gewerkschaften über die Bezahlung auszutauschen. Die Sorge ist, dass dies erst der Anfang ist und dass die volle Wirkung des heutigen Streiks zusammen mit den ersten beiden Pflegestreiks nicht nur heute, sondern auch in den kommenden Tagen und Wochen zu spüren sein wird. Sie befürchten, dass sich das Risiko für die Patienten mit geplanten künftigen Streiks und ohne Anzeichen einer Beilegung der Streitigkeiten verschärfen wird.
„Im wohl turbulentesten Winter für die Gesundheit, den dieses Land erlebt hat, muss die Regierung eine Einigung mit den Gewerkschaften erzielen, wir können es uns nicht leisten, dies in einen langen Winter mit Arbeitskämpfen und einen zermürbenden Zermürbungskrieg abdriften zu lassen. Angesichts der Streiks von über 11,500 Mitarbeitern am zweiten Tag des Arbeitskampfes des RCN, die zu über 2,100 Wahloperationen und 11,600 Verschiebungen ambulanter Termine führten, brauchen Patienten, NHS-Führungskräfte und die breitere Belegschaft eine grundlegende Änderung im bisherigen Dialog über Bezahlung und Arbeitsbedingungen .
„Wie schon im gestrigen Brief an den Ministerpräsidenten fordern wir ihn erneut auf, über die inhaltliche Frage der Gehaltszahlungen zu verhandeln, um geplante und zukünftige Streiks abzuwenden. Wir wiederholen weiterhin unsere Botschaft an die Gewerkschaften, dass eine nationale Lösung so schnell wie möglich benötigt wird.“
Interviews mit britischen Krankenwagenmitarbeitern
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