آلمان، نظرسنجی در میان امدادگران: 39٪ ترجیح می دهند خدمات اورژانس را ترک کنند

امدادگران در آلمان در شرایط سختی مانند همکاران ایتالیایی، بریتانیایی و دیگرشان: خستگی ناشی از افزایش حجم کاری و فرسودگی شغلی منجر به نتایج شگفت‌انگیز (اما نه چندان شگفت‌انگیز) در میان آنها شد، به طوری که 39 درصد گفتند ترجیح می‌دهند خدمات اورژانس را ترک کنند.

آلمان، نظرسنجی Ver.di در میان امدادگران اضطراری

78,000 مرد و زن آلمانی در اورژانس مشغول به کار هستند.

و آنها نیز مانند همکاران خود در سایر مناطق اروپایی (از جمله ایتالیا) باید با مشکلاتی مانند کمبود کارکنان و امکانات پذیرش بهداشتی در مشکلات سازمانی جدی دست و پنجه نرم کنند.

اینها پیش فرض هایی است که به احتمال زیاد نتیجه نظرسنجی را که اتحادیه خدمات Ver.di در ماه مارس در میان اپراتورها انجام داد، مشخص کرد که نتیجه آن چند روز پیش در یک کنفرانس مطبوعاتی موقت نشان داده شد.

نتایج در یک کنفرانس مطبوعاتی در برلین توسط سیلویا بولر، عضو ملی Ver.di ارائه شد تختهو نوربرت ووندر، رئیس کمیسیون ملی Ver.di، هر چیزی جز دلگرم کننده بود.

بولر توضیح داد: از زمان آغاز بحران کرونا، حجم کاری بالا به میزان قابل توجهی افزایش یافته است.

زمانی که 39 درصد از پاسخ دهندگان می گویند که تغییر خواهند کرد شغل ها فوراً اگر فرصت داده شود، این باید همه را تکان دهد.»

امدادگران در آلمان: دلایل اصلی نارضایتی از شغلی که اکثریت قریب به اتفاق 7,000 پاسخ دهنده آن را معنی دار می دانند و احساس رضایت می کنند چیست؟

در این نظرسنجی به مشکلات جدی در ساعات کاری اشاره شد: حتی در 61 درصد نمی‌توان استراحت‌های قانونی را انجام داد یا فقط به صورت بسیار نامنظم انجام داد، شدت کار بالا و استرس جسمی و روحی بالا از دیگر نکات مهم است.

علاوه بر این، تعداد حملات به نیروهای امدادی به ویژه در مناطق شهری افزایش یافته است.

این وضعیت توسط نیروی کار سالخورده تشدید می شود: حدود نیمی از کارمندان در حال حاضر بالای 55 سال سن دارند.

بولر تأکید کرد: «در شرایط اضطراری، همه ما به کمک سریع و شایسته وابسته هستیم.

این واقعیت که شرایط در خدمات امداد و نجات به سرعت بهبود یافته است برای همه مهم است: «حتی در حال حاضر افراد کافی وجود ندارند که بخواهند در این حرفه مهم کار کنند.

به عنوان مثال، Ver.di قبلاً در توافقنامه جمعی اصلاحات DRK به این نتیجه رسیده است که هفته کاری (شامل زمان آماده باش) از 48 ساعت به 45 ساعت کاهش یافته است.

گفتگوهای مناسب با انجمن انجمن های کارفرمایان شهرداری (VKA) در حال انجام است: کارفرمایان شهرداری مسئول اطمینان از شرایط کاری بهتر در خدمات امداد و نجات هستند.

کاهش ساعات کاری گامی تعیین کننده است.

بوهلر در مورد شیوه تبلیغ خدمات نجات بر اساس معیارهای اقتصاد بازار در بسیاری از ایالت های فدرال تردید داشت.

این اغلب منجر به یک حق بیمه زمانی محدود می شود که همیشه به بهبود کیفیت خدمات نجات کمک نمی کند و همچنین همیشه وضعیت کارکنان را بهبود نمی بخشد: "اما در اینجا ما از نظر سیاسی درگیر هستیم."

همچنین بخوانید:

Emergency Live Even More… Live: دانلود برنامه رایگان جدید روزنامه شما برای IOS و Android

هدف اسکلت های بیرونی (SSM) تسکین ستون فقرات نجاتگران: انتخاب گروه های آتش نشانی در آلمان

آلمان، 450 یاور داوطلب مالتیرز از روز کاتولیک آلمان حمایت می کنند

چگونه به طور مناسب آمبولانس را ضد عفونی و تمیز کنیم؟

ضد عفونی آمبولانس با استفاده از دستگاه پلاسمای جوی فشرده: مطالعه ای از آلمان

تردید هنگام رانندگی: ما در مورد Amaxophobia ، ترس از رانندگی صحبت می کنیم

ایمنی امدادگر: میزان PTSD (اختلال استرس پس از سانحه) در آتش نشانان

خطر ضربان قلب نامنظم آتش نشان ها با تعداد مواجهه با آتش در محل کار مرتبط است

جنگ حرفه ای کمردرد آمبولانس: فناوری ، آیا می توانید به من کمک کنید؟

منبع:

S+K

شما همچنین ممکن است مانند