Ресей, Орал жедел жәрдем қызметкерлері төмен жалақыға қарсы шықты

Ресейдегі жедел жәрдем қызметкерлері: Магнитогорск жедел жәрдем станциясының «Действие» кәсіподақ бөлімшесінің басшысы Азамат Сафиннің «Новые известия» газетіне мәлімдеуінше, өтінішке шілде айында қол қойылуы тиіс ұжымдық шарттағы жағдай себеп болған.

ЕҢ ҮЗДІК ЖЕДЕЛ ЖӘРДЕМ КОМПАНИЯСЫНЫҢ СЕЗІРЛЕРІ МЕН МЕДИЦИНАЛЫҚ ЖҚТҚ ӨНДІРУШІЛЕРІ? Төтенше жағдай ЭКСПО КӨРСЕТІМІН КӨРІҢІЗ

Жұмысшылар тарапынан басшылықпен диалогты әкімшілікке адал медицина қызметкерлерінің кәсіподақ ұйымы жүргізді, сондықтан бұған дейін қолданыста болған ұжымдық шартта дәрігерлер пайдасына ештеңе өзгерген жоқ.

Бұл жұмысшыларды хатқа қол қоюға итермеледі, ол 15 алушыға: Мемлекеттік Дума депутаттары мен федералды органдарға жіберілді.

Құжатқа барлығы 297 қызметкер қол қойған жедел жәрдем станциясы.

НАРЫҚТАҒЫ ҮЗДІК ЗЕБЕЛГІЛЕР? Төтенше жағдайдағы ЭКСПО: Спенсер стендіне барыңыз

Ресей, Орал жедел жәрдем қызметкерлері медициналық көмекті жақсартуға шақырады

«Біз Челябі облысында медициналық көмектің қолжетімділігін арттыруға көмек көрсетуді талап етеміз», - дейді Азамат Мұстафин. –

Атап айтқанда, бригада санының стандартқа сай болуын қамтамасыз ету.

10,000 10,000 ересек адамға бір команда, 100,000 XNUMX балаға бір педиатриялық бригада және XNUMX XNUMX тұрғынға бір мамандандырылған бригада.

Қазір командалар жетіспейді.

Пандемияның ең ауыр айларында медициналық көмектің қолжетімділігі күрт төмендеді.

Осылайша, кейбір қоңырауларға Магнитогорскіде 48 сағаттан астам кешігумен қызмет көрсетілді. Айта кету керек, жедел жәрдем жүйесі төтенше жағдай қызметі болып табылады, сондықтан ол төтенше жағдайларда, пандемия немесе терроризм қаупі күшейген жағдайда артық болуы керек».

Сонымен қатар, дәрігерлер келісімшартта жалақыны көтеруге мүмкіндік беретін бірқатар тармақтарды бекітуді талап етеді.

Мысалы, толық емес жұмыс күні немесе белгіленген аумақтан тыс жұмыс істеуге тура келсе, жәрдемақы жалақының 25% болуы керек.

Сондай-ақ олар 80 жылдан астам жұмыс істегені үшін жалақының 7 пайызына дейінгі еңбек өтілі үшін бұрын қысқартылған үстемеақыны қайтаруды талап етуде.

Енді жұмысшылардың айтуынша, жаңадан келгендер мен ескілердің жалақысының айырмашылығы небәрі 3,000 рубльді құрайды.

бойынша парамедиктер Магнитогорск жедел жәрдем көлігінің қызметкері Владимир Колесниковтың айтуынша, қазір дәрігерлерді жедел жәрдемде ұстайтын жалғыз нәрсе - жалақыны екі есе арттыратын ковид төлемдері.

Бірақ медицина қауымы бұл төлемдерді алып тастауға қазірдің өзінде дайындалып жатыр.

Нормативтік құжаттар бойынша олар 2022 жылдың соңына дейін ұзартылды.

Магнитогорскідегі жағдай ерекше емес.

Осыған ұқсас мәселелер республика бойынша да бар.

Дәрігерлер үшін ковид төлемдері жойылғаннан кейін олардың әдеттегі табыс деңгейі мен өмір сүру деңгейін сақтаудың жалғыз жолы ұжымдық шарттарға өзгерістер енгізу болуы мүмкін.

Қиындығы сол, жалақы әр өңірде өзінше реттеліп, әр ұжым белгілі бір мекемемен еңбек қатынастарына түседі.

Жүйе өте күрделі және түсініксіз, көбісі үшін бірден-бір тығырықтан шығудың жолы - жедел жәрдем дәрігерлері көбірек жалақы алатын басқа аймаққа көшу.

ЖЕҢІЛДІК КӨРСЕТКІШТЕРГЕ АРНАЛҒАН КӨРІНІС ҚҰРЫЛҒЫ? Төтенше жағдай ЭКСПО көрмесіндегі STREAMLIGHT БУТКАСЫНДА БОЛЫҢЫЗ

Жедел жәрдем дәрігері, Санкт-Петербургтегі (Ресей) Action ұйымының өкілі Григорий Бобинов «Новые известия» газетіне медицина қызметкерлерінің көші-қоны қазірдің өзінде байқалып тұрғанын айтты.

«Өңірлерде жалақы негізгі тақырып болып табылады, - дейді сарапшы, - көбіне адамдар төлемнің кімге және неге байланысты екенін түсінбейді, әр өңір өзінше жалақы туралы нормативтік құқықтық актілерді жазады, негізсіз төмен тарифтер белгілейді және кім есептейтіні түсініксіз. олар.

Өкінішке орай, адамдар ұжымдық шарттың не екенін, ынталандыру төлемдері мен басқа да жәрдемақылардың нақты бөлінуін қалай белгілеу керектігін түсінбейді.

Бұл мәселе көп қырлы және 15 жыл бойы медицинада қазір билікте отырғандар барлық ережелерді өздеріне жазып бергенімен байланысты.

Қарапайым халық олар үшін ешкім ештеңе жасамайтынын және бәріне өз күшімен жету керек екенін енді ғана түсіне бастады.

Қазір мен Санкт-Петербургке барлық аймақтардан: Курск, Орел, Липецк, Башқұртстанның бізге қалай келетінін көремін.

Адамдар жалақысы жақсы аймақтарға көшіп, аяқпен дауыс береді. Менің ойымша, ковид-19 жойылған кезде бұл процесс күшейе түседі ».

Сондай-ақ оқыңыз:

Emergency Live одан да көп… Live: IOS және Android үшін газетіңіздің жаңа тегін қолданбасын жүктеп алыңыз

HEMS, Ресейде тікұшақтарды құтқару қалай жұмыс істейді: Бүкілресейлік медициналық авиация эскадрильясы құрылғаннан кейінгі бес жыл өткеннен кейінгі талдау

Әлемдегі құтқару: EMT мен фельдшердің айырмашылығы неде?

EMT, Палестинадағы қандай рөлдер мен функциялар? Қандай жалақы?

Ұлыбританиядағы EMT: олардың жұмысы неден тұрады?

Venari Group Форд Дагенхэмде салынатын жаңа жеңіл жедел жәрдем көлігі туралы хабарлайды

АҚШ жедел жәрдемі: жетілдірілген нұсқаулар дегеніміз не және құтқарушылардың «өмірдің соңына» қатысты мінез-құлқы қандай

Ұлыбританияның жедел жәрдем көліктері, қамқоршы тергеуі: «NHS жүйесінің құлау белгілері»

Ақпарат көзі:

Ньюизв

Сізге де ұнауы мүмкін