Išleistas žurnalas „Stroke“ popierius iš Prancūzijos nacionalinio sveikatos ir medicinos tyrimų instituto. Tai pabrėžia ryšį tarp 10 metų ilgo darbo valandų ir insulto.

Jei dirbate 12 valandos pamainoje ar daugiau, esate a didelės rizikos kategorijos žmonių, kurie gali būti linkę į insultą. Prancūzijos tyrimai parodė, kad ilgas darbo valandas 10 metų ar ilgiau galima susieti su insultu. Žmonės, jaunesni nei 50, turėjo didesnę insulto riziką dirbant ilgas valandas dešimtmetį ar ilgiau.

Tyrimas buvo paskelbtas birželio mėnesį Amerikos širdies asociacijos žurnale „Stroke“. Tyrėjai peržiūrėjo „CONSTANCE“, Prancūzijos gyventojų tyrimo grupės, įkurtos 2012 m., Duomenis apie amžių (18–69 m.), Lytį, rūkymą ir darbo valandas, gautus iš 143,592 XNUMX dalyvių anketų. Širdies ir kraujagyslių sistemos rizikos veiksniai ir ankstesni insultai buvo pastebėti iš atskirų medicininių pokalbių.

Tyrėjai rado:

• bendras 1,224 dalyvių patyrė smūgius;
• 29% arba 42,542, pranešė apie ilgas darbo valandas;
• 10% arba 14,481, pranešė apie ilgas darbo valandas 10 metų ar ilgiau;
• ilgą darbo dieną dirbantiems dalyviams buvo didesnė 29 rizika dėl insulto, o tie, kurie ilgai dirba 10 metų ar ilgiau, 45 buvo didesnė už insulto riziką.

Ilgos darbo valandos buvo apibrėžtos kaip darbas daugiau nei 10 valandų bent 50 dienų per metus.

Ne visą darbo dieną dirbantys darbuotojai ir tie, kurie prieš ilgą darbo laiką patyrė insultą, nebuvo įtraukti.

„10 metų ilgų darbo valandų ir insulto sąsajos atrodė stipresnės 50 amžiaus žmonėms“, - sakė studijų autorius Alexis Descatha, doktorantė, mokslininkas Paryžiaus ligoninėje, Versalio ir Anžė universitete ir prancūzų kalboje. Nacionalinis sveikatos ir medicinos tyrimų institutas (Inserm). „Tai buvo netikėta. Norint ištirti šią išvadą, reikalingi tolesni tyrimai.

„Taip pat norėčiau pabrėžti, kad daugelis sveikatos priežiūros paslaugų teikėjų dirba daug daugiau nei ilgų darbo valandų apibrėžimas ir gali patirti didesnę insulto riziką“, - sakė Descatha. „Kaip gydytojas, patariu savo pacientams dirbti efektyviau ir planuoju laikytis savo patarimų.“

Ankstesni tyrimai parodė, kad įmonių savininkai, vadovai, ūkininkai, specialistai ir vadovai patiria ilgesnį darbo laiką. Mokslininkai teigė, kad tai gali būti dėl to, kad šios grupės paprastai turi didesnę sprendimų laisvę nei kiti darbuotojai. Be to, kiti tyrimai parodė, kad dėl netinkamų darbo sąlygų gali kilti nereguliarių pamainų, naktinio darbo ir darbo jėgos įtampos.

Bendraautoriai yra MD Fadel, MD; Grace Sembajwe, Sc.D .; Diana Gagliardi, MD; Fernando Pico, MD, Ph.D .; Jian Li, MD, Ph.D .; Anna Ozguler, MD, Ph.D .; Johanes Siegrist, Ph.D .; Bradley Evanoff, MD, MPH; Michel Baer, ​​MD; Akizumi Tsutsumi, MD, D. Ms .; Sergio Iavicoli, MD, Ph.D .; Annette Leclerc, Ph.D .; Yves Roquelaure, MD, Ph.D .; ir Alexis Descatha, MD, Ph.D. Autoriaus atskleidimai yra rankraštyje.

 

KITI SUSIJEDS DIRBINIAI:

• Sinsinačio „Prehospital“ smūgio skalė. Jos vaidmuo Skubios pagalbos skyriuje
• Pirmoji Australijos insulto greitoji pagalba - nauja riba gyvybėms išgelbėti