Irland: 999 mannskap under press etter mangel på personale

(Kilde: SUNDERLANDNOW) - Northern Ireland Ambulance Service (NIAS) vurderer sin virksomhet etter at personellmangel har ført til forsinkelser i sine 999 responstider i helgen. På lørdag kveld, nesten en tredjedel av ambulansene som normalt var på jobb over Nord-Irland, var utilgjengelige fordi det var for få ansatte.

Det betydde at det var bare 37 ambulanser i tjeneste, i stedet for den vanlige 52. NIAS sa at det reagerte på alle nødsamtaler det mottok, men la til at det var forsinkelser i "mange tilfeller". Nord-Irland har fem operasjonsområder for ambulanse, og hver av dem var tre besetningsmedlemmer som ikke var fullt ansatte på lørdag kveld. Den interne revisjonen er bestilt som et direkte resultat av bemanningsproblemene i tjenesten i helgen. NIAS-direktør for operasjoner, Brian McNeill, fortalte BBCs Nolan Show: "Vi falt dekningene våre ned til 71%, noe som satte mye press på de som faktisk kom til jobb den kvelden."
Han sa at alle 999 ble besvart og det hadde ikke vært rapporter om "alvorlige uheldige hendelser", men han la til at ambulansrespons ganger var "tregere enn vi ville ha likt". Mr McNeill fortalte programmet en rekke faktorer, inkludert ufylte innlegg og sen melding om sykefravær, hadde bidratt til helgenpersonellmangel. Operasjonsdirektøren sa at 13% av jobber innen NIAS er for tiden ledig.
Han la imidlertid til at tjenesten nylig hadde mottatt £ 1m i tilleggsfinansiering, og var i ferd med å rekruttere flere ansatte for å fylle ledige stillinger.
Med hensyn til sykefravær, sa McNeill at NIAS hadde mottatt et "svært høyt antall forespørsler" for uformell ferie i det siste solfylte været.
"Dessverre er vi ikke alltid i stand til å gi den permisjonen, og som følge av dette ser vi en økning i sykefraværet, og det er et mønster vi opplever," la han til.
Northern Ireland Ambulance Branch i Unison fagforeningen sa at nedgangen i ulykkes- og nødhjelpsdekning i helgene var "et symptom på et større økonomisk problem" og det skyldes effektivitetsbesparelser "pålagt av departementet for helse".
"Enkelt sagt, det operasjonelle personalet er pålagt å svare flere 999 samtaler med færre ambulanser tilgjengelig for å gjøre det," sa unionen i en uttalelse. "Dette har hatt påvirkningen av 999-mannskap som må jobbe gjennom deres måltidspauser og være timer for sent på jobb i slutten av skiftet."
Fagforeningen sa at det for tiden er "omtrent 100 ledige stillinger i akuttmedisinsk grad" innenfor NIAS, og ambulanspersonalet ble "ofte igjen stående for timer i sykehuskorridorer som venter på å avlaste pasientene sine".
"På grunn av disse vanskelighetene har det vært motvilje over at ansatte skal gi opp sine helger av å gjøre overtidshendringer, og dermed påvirke tilliten til å gi årlige ferieforespørsler i helgene." Adressering av NIAS-ansatte gir vanskeligheter, sier McNeill. BBC Radio Ulsters Nolan Show: "Vi planlegger å dekke den årlige rostered permisjonen, vi planlegger å gi så mye uformell årlig ferie som vi muligens kan gi. "Vi nekter avslappet ferie, men dessverre som enhver organisasjon som jobber 24 / 7, opplever vi kort varsel om sykdom, og det er umulig for oss å få mannskap til å komme inn for å dekke de kortvarige fraværene."
I en uttalelse til Belfast Telegraph avisen, sa NIAS: "Nord-Irland Ambulance Service var skuffet over at vi i lørdag 26 juli måtte operere på 15-mannskap kort over hele Nord-Irland. "Det var tre korte i hvert operasjonsområde. I løpet av denne tiden reagerte vi på alle nødsamtaler mottatt, men i mange tilfeller var det noen forsinkelser. "

http://www.sunderlandnow.com/misc/ambulance-service-review-staff-shortage-led-999-delays/