Taxa de paramédicos que saem do serviço de ambulância quase dobra

Fonte: Executivo Nacional de Saúde - Mais de paramédicos do 1,000 deixaram o serviço de ambulância entre abril 2014 e março 2015, em comparação com apenas 566 entre 2010 e 2011.

A tendência acelerada de abandono é reforçada por uma pesquisa recém-divulgada pelos sindicatos GMB, Unison e Unite, em que três quartos dos paramédicos e outras equipes de ambulâncias disseram que planejavam deixar o NHS.

Os sindicatos dizem que isso pode desencadear uma crise de ambulância no NHS, especialmente com vagas "perigosas" em paramédico trabalhos forçando a equipe a assumir mais responsabilidades no campo e no serviço telefônico 999.

Eles pesquisaram mais de paramédicos do 3,200, dos mais de funcionários da ambulância do 20,000 representados pelos três sindicatos.

No topo das descobertas da pesquisa, havia avisos de que salários inadequados e más condições de trabalho no campo são responsáveis ​​pelo baixo moral dos paramédicos e pelo desejo de sair.

Mas a pesquisa indicou que quase três quartos dos funcionários restantes estão pensando em deixar o serviço de saúde, com um enorme% de 94 alegando que seu salário não reflete adequadamente suas responsabilidades. Atualmente, o salário inicial para paramédicos é de apenas £ 22,000 anualmente, crescendo para £ 28,000 após sete anos.

E em uma tempestade perfeita de taxa de desocupação e de êxodo paramédico da 10, os empregadores precisam procurar mais funcionários no exterior.

“A equipe da ambulância e os paramédicos estão votando com os pés e saindo do serviço. Seus salários e condições não refletem as demandas árduas do trabalho ”, disse Barrie Brown, chefe de saúde da Unite. CONTINUAR