Por que se tornar um Socorrista de Saúde Mental: descubra esta figura do mundo anglo-saxão

Um Socorrista de Saúde Mental, especialmente no local de trabalho, atua como ponto de contato para pessoas com problemas de saúde mental, fornecendo apoio e orientação aos profissionais de saúde

Eles também atuam como defensores de uma boa saúde mental, ajudando a reduzir o estigma em torno do tema e efetuar mudanças positivas.

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O que é um Socorrista de Saúde Mental?

O principal papel do socorrista de saúde mental, no mundo de língua inglesa, é apoiar os funcionários de uma empresa que possam estar passando por problemas de saúde mental ou angústia.

O apoio à saúde mental pode variar desde uma conversa sem julgamento com a pessoa em crise, reconhecendo os sinais de alerta e orientando os colegas para o apoio certo.

Os socorristas de saúde mental são treinados para detectar os primeiros sinais de problemas de saúde mental por meio da escuta e observação do comportamento.

Eles são ensinados a encaminhar alguém com confiança para o suporte apropriado, tanto interno quanto externo.

Mais importante ainda, eles têm as habilidades e conhecimentos para lidar com emergências de saúde mental, como psicose, pensamentos de automutilação ou tentativas de suicídio.

No entanto, é importante notar que os profissionais de saúde mental não são terapeutas, educadores, conselheiros ou psiquiatras qualificados.

Eles podem ouvir e oferecer opções de suporte, mas não podem fornecer aconselhamento médico.

O papel de um socorrista de saúde mental

Aqui está um resumo do que esperar desta função:

  • Manter a confidencialidade (a menos que a vida ou a segurança de alguém esteja em risco)
  • Reconhecer os primeiros sinais de doença mental no local de trabalho
  • Avaliar o risco de automutilação ou suicídio
  • Ouvir o que os outros dizem sem julgar
  • Saber quando entrar em contato com os serviços de emergência (se necessário)
  • Cuide de sua própria segurança e bem-estar mental
  • Saber como iniciar uma conversa com pessoas que podem estar passando por uma crise emocional ou mental
  • Incentive os outros a usar o suporte disponível, tanto interno quanto externo
  • Compilar e preencher documentos de relatórios de incidentes críticos

Embora o papel não inclua fornecer terapia, os auxiliares de saúde mental devem incentivar outras pessoas que possam precisar de apoio profissional a procurá-lo e acessá-lo.

Em geral, os auxiliares de saúde mental são designados para informar às pessoas que não estão sozinhas, tornando seu tempo de trabalho mais confortável.

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Como se tornar um socorrista de saúde mental em países anglo-saxões

Para se tornar um Socorrista de Saúde Mental qualificado, você precisa concluir um curso de dois dias (12 horas).

Um curso de Primeiros Socorros em Saúde Mental é um curso de aprendizado abrangente, que inclui aprendizado teórico combinado, discussões e atividades de trabalho em grupo.

Cada curso MHFA é ministrado por um instrutor de qualidade, segurado e credenciado de acordo com as diretrizes MHFA de cada país.

Qualquer pessoa pode participar do curso, mas é desejável um interesse em saúde mental e bem-estar.

Ao concluir o curso, você receberá um certificado para confirmar sua participação e compreensão dos problemas de saúde mental.

O curso inclui:

  • Noções básicas de saúde mental (incluindo o que é saúde mental e o impacto da doença mental na Austrália)
  • Sinais e sintomas de uma doença mental existente (ou em desenvolvimento)
  • Recursos que podem ajudar a resolver problemas de saúde mental
  • MHFA usando o princípio ALGEE
  • Tratamento e apoio para depressão e pensamentos suicidas
  • Tratamento e suporte para ansiedade e ataques de pânico
  • Tratamento e apoio para psicose, esquizofrenia e transtorno bipolar
  • Tratamento e suporte para abuso de substâncias, vício em jogos de azar, distúrbios alimentares e comportamento agressivo
  • Fornecer recursos úteis, incluindo suporte profissional, de colegas e da comunidade

O socorrista de saúde mental não é, portanto, um profissional que acompanha o doente mental no percurso para o emprego, mas um cidadão voluntário que, no seu próprio contexto laboral, monitoriza os sinais de stress coletivos ou individuais, atuando antes que estes conduzam à patologia ou situações dramáticas.

A cultura desse papel provavelmente deve ser disseminada.

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Fonte:

Primeiros Socorros Brisbane

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