Bài viết này được đóng góp bởi Roy Joseph Mampilly người có trụ sở tại Ấn Độ. (Trên Facebook và Ấn Độ)

Ấn Độ, quê hương của 1.2 Tỷ người, là nền kinh tế lớn thứ mười trên thế giới tính theo đô la và dự kiến ​​sẽ chạy đua đến vị trí thứ ba trên toàn thế giới trong mười lăm năm tới. Đô thị Ấn Độ đang phát triển nhanh chóng với cơ sở hạ tầng vật chất hiện đại như nhà cao tầng và sân bay hiện đại và các cấu trúc công cộng lớn.

Ấn Độ cũng là nơi có một trong những quần thể lớn nhất bị thách thức về thể chất tại 25 triệu người. Tuy nhiên, cơ sở hạ tầng hiện đại đang lên của Ấn Độ không trao quyền cho những thách thức về thể chất trong thời gian trường hợp khẩn cấp. Hệ thống an toàn khẩn cấp và nhận thức vẫn còn rất cũ và cần một bước nhảy vọt trong hai mươi năm tới 21^st thế kỷ.

Hãy để tôi lấy ví dụ đơn giản về việc sử dụng ghế sơ tán trong nhà cao tầng trong trường hợp khẩn cấp

Thử thách thiết kế: Không phải tất cả các tòa nhà cao tầng đều được thiết kế hợp lý, đặc biệt là từ góc độ sơ tán. Stairwells được thiết kế kém ngay cả đối với người bình thường và không thể sử dụng được bởi những người bị thách thức. Điều này bao gồm chiều rộng, lan can và góc của cầu thang.

Dung dịch: Các tổ chức phi chính phủ, tổ chức an toàn và các cơ quan quản lý của chính phủ phải làm việc với các cơ quan dân sự và sở cứu hỏa để giáo dục, ủy thác và thực hiện thiết kế sơ tán tốt hơn với sự quan tâm cụ thể đến những người bị thách thức.

Sự An Toàn Equipment Thách thức: Nhiều tòa nhà cao tầng không lắp đặt hoặc bảo trì các thiết bị an toàn như ghế sơ tán được thiết kế đặc biệt để sơ tán người bị thương hoặc bị thương khỏi các tòa nhà cao tầng. Trong trường hợp khẩn cấp hỏa hoạn, những người bị thách thức hoặc bị thương phải bị bỏ lại (để được xử lý bởi sở cứu hỏa) hoặc mọi người đấu tranh để nâng đỡ họ và sơ tán họ. Dù bằng cách nào, nguy cơ tử vong và thương tích tổng thể tăng lên rất nhiều.

Dung dịch: Các quy định nên bao gồm ghế sơ tán hoặc cáng giỏ với cầu nâng thích hợp cho các tòa nhà cao tầng. Nhiều công ty đa quốc gia và bệnh viện doanh nghiệp đã thực hiện các hướng dẫn này ngang bằng với các văn phòng quốc tế của họ. Giáo dục của các cơ quan dân sự, các sở an toàn phòng cháy chữa cháy và các hiệp hội xây dựng sẽ đi một chặng đường dài để đạt được phạm vi bao phủ 100% trong các tòa nhà cao tầng.

Thử thách đào tạo: Nhân viên, nhân viên an ninh và cư dân của các tòa nhà cao tầng không được đào tạo đầy đủ để đối phó với các trường hợp khẩn cấp. Chỉ một số công ty tiến hành các cuộc diễn tập an toàn và ngay cả những công ty đó, nhân viên không được đào tạo cơ bản bước thang đầu, CPR và cách sử dụng thiết bị khẩn cấp. Bài huấn luyện duy nhất mà tôi nhớ được khi làm việc trong khu vực doanh nghiệp là an toàn cháy nổ cơ bản. Đây là mức tối thiểu mà khu vực doanh nghiệp có thể đạt được và sẽ bỏ qua.

Dung dịch: Nâng cao nhận thức trong khu vực doanh nghiệp để cải thiện số lượng và chất lượng đào tạo xung quanh ứng phó khẩn cấp, CPR và sơ cứu cơ bản. Các quy định xung quanh đào tạo để ngang bằng với các nước thế giới đầu tiên. Kiểm toán đào tạo được thực hiện cho các thực thể niêm yết công khai và các công ty lớn. Nhiều công ty nhỏ hơn có xu hướng đi theo các nhà lãnh đạo về mặt thực hành của họ.

Có hàng ngàn mạng sống bị mất hàng năm do tình trạng khẩn cấp tăng cao và người dễ bị tổn thương nhất trong số những nạn nhân này là những người bị thách thức về thể chất hoặc tạm thời bị chấn thương do chấn thương. Tất cả chúng ta hãy cùng nhau xây dựng một thế giới an toàn hơn cho mọi người và đặc biệt là những người cần sự hỗ trợ của chúng ta vào thời điểm yếu nhất của họ.

 

Bài viết này được đóng góp bởi Roy Joseph Mampilly người có trụ sở tại Ấn Độ. (Trên Facebook và Ấn Độ)

Roy được chứng nhận nhà cung cấp chăm sóc sức khỏe được đào tạo bởi AHA (Hiệp hội Tim mạch Hoa Kỳ). Ông cũng là Giảng viên Hỗ trợ Đời sống Tim cơ bản được đào tạo bởi Hội đồng Hồi sức Quốc gia (NRC) - Singapore.

Roy đồng sáng lập Merquri Medica, một tổ chức với tầm nhìn ngăn chặn và giảm bớt đau khổ của con người bằng cách cung cấp BLS đào tạo & thiết bị cho các công ty, trường học, tổ chức phi chính phủ & Chính phủ. các tổ chức trên khắp Ấn Độ. 

Roy tốt nghiệp ngành nghệ thuật từ OU, Tốt nghiệp Quản lý Khách sạn từ IHM Hyd, Nhà cung cấp BLS được chứng nhận bởi giảng viên AHA & BCLS được chứng nhận bởi NRC Singapore. Roy bắt đầu sự nghiệp của mình trong ngành khách sạn vào năm 1989. Sau đó, ông làm việc cho ITC LTD & VST Industries Ltd, phụ trách các Dịch vụ Nhân sự, cơ sở vật chất, IR & chức năng phúc lợi lao động. Anh ấy chuyển sang làm việc với Virtusa & Idea cellular với tư cách là người đứng đầu Cơ sở vật chất, Nodal, an toàn, an ninh, vận tải, v.v.

Năm 2006, ông là người đồng sáng lập Merquri Medica (đơn vị Merquri Work & Play Pvt. Ltd) với tầm nhìn xoa dịu nỗi đau của con người bằng cách cung cấp các khóa đào tạo hỗ trợ cuộc sống cơ bản và tiếp thị các sản phẩm đẳng cấp thế giới dùng để hồi sức và cứu sống.

Trong vài năm qua, Roy đã đào tạo hàng nghìn chuyên gia trong các tổ chức khu vực tư nhân và chính phủ khác nhau về hỗ trợ cuộc sống cơ bản và hô hấp nhân tạo, sử dụng AED và vv Ông là người tiên phong đã giới thiệu Ấn Độ về khái niệm bộ dụng cụ sơ cứu chuyên nghiệp. Anh ấy có đam mê trong việc truyền đạt giáo dục BLS giữa các cộng đồng.

Roy được chứng nhận là nhà cung cấp dịch vụ chăm sóc sức khỏe được đào tạo bởi AHA (Hiệp hội Tim mạch Hoa Kỳ). Ông cũng là Giảng viên Hỗ trợ Đời sống Tim cơ bản được đào tạo bởi Hội đồng Hồi sức Quốc gia (NRC) - Singapore.

Ông đã thiết kế các chương trình đào tạo bắt đầu từ chương trình chuyên sâu trong 2 ngày đến chương trình đánh giá nhanh 3 giờ để phù hợp với nhiều đối tượng khác nhau. Các khóa đào tạo được cấu trúc tốt với thực hành chuyên sâu trên các trạm kỹ năng, đóng vai sử dụng giảng viên AED, lý thuyết & Video.

Ông cũng thực hiện chương trình TTT trong 2 ngày và hỗ trợ họ về giáo án và các đầu vào liên quan khác để những giảng viên này được trang bị để đào tạo những người khác trong tổ chức.

Roy sống ở Hyderabad và trong thời gian rảnh rỗi, anh ấy thích chụp thiên nhiên trong máy ảnh, đi du lịch và xem phim.