Míra paramedického lékaře opouštějící záchrannou službu se téměř zdvojnásobí
Od dubna 1,000 do března 2014 opustilo záchrannou službu více než 2015 566 záchranářů, zatímco v letech 2010 až 2011 to bylo pouze XNUMX.
Zrychlující se trend odchodů posiluje právě zveřejněný průzkum odborů GMB, Unison a Unite, ve kterém tři čtvrtiny záchranářů a dalších ambulance zaměstnanci řekli, že plánují opustit NHS.
Odborové organizace tvrdí, že by to mohlo v NHS vyvolat sanitkovou krizi, zejména s „nebezpečnými“ volnými místy v EU záchranář, Zdravotník, zdravotnice pracovních míst nutit zaměstnance nést větší odpovědnost v terénu a za telefonní službu 999.
Průzkumy zpochybňovaly více než 3,200 paramedici, více než zaměstnanci sanitky 20,000 zastoupených třemi odbory.
Z výsledků výzkumu vyplývalo varování, že nedostatečná mzda mezi zdravotníky a jejich touha po odchodu jsou obtížné, pokud jde o mzdy a špatné pracovní podmínky v terénu.
Z průzkumu však vyplývá, že téměř tři čtvrtiny zbývajících zaměstnanců zvažují opuštění zdravotnických služeb, přičemž neuvěřitelná částka 94, která tvrdí, že jejich odměna neodpovídá jejich odpovědnosti. V současné době je paramedický počáteční plat nepatrně k £ 22,000 ročně a po sedmi letech se zvyšuje na £ 28,000.
A v perfektní bouři 10% neobsazenosti a paramedického exodus, zaměstnavatelé museli hledat do zahraničí pro více zaměstnanců.
"Pracovní záchranáři a záchranáři hlasují s nohama a opouštějí službu. Jejich plat a podmínky neodrážejí náročné požadavky této práce, "uvedla vedoucí zdravotního oddělení Spojených států Barrie Brownová. POKRAČOVAT
Zdroj: