Ao lado a especulación política, que evitamos como a peste negra, a folga dos traballadores das ambulancias foi un éxito absoluto e atopou unha ampla solidariedade pública.

Os traballadores das ambulancias cruzan os brazos, o goberno británico en apuros

Normalmente unha folga, sobre todo no sector público, provoca sentimentos contrapostos na opinión pública, e nunca falta unha porcentaxe máis ou menos substancial de cidadáns que se queixan das molestias destas accións industriais.

Non é así no Reino Unido.

A razón esencial parece ser esta: a taxa de inflación é actualmente do 10.1%.

O incremento rexeitado aos traballadores non chegou ao 4%.

Polo tanto, o axuste salarial en discusión non era nin a metade dos incrementos do custo dos bens de consumo que terían comprado os propios traballadores.

Estes incrementos xeraron unha solidariedade popular xeneralizada, xunto co feito de que ningún inglés vivo vira saír á rúa a unha enfermeira: isto nunca ocorrera en máis de 100 anos.

O mesmo aplícase aos condutores de EMT, paramédicos e outros perfís relacionados ambulancia servizo.

Pero o goberno conservador de Rishi Sunak insiste en que debe aterse a aumentos modestos para os traballadores do sector público, tal e como recomendan os organismos independentes de revisión salarial.

"A mellor forma de axudalos e axudar a todos os demais no país é que poidamos controlar e reducir a inflación o máis rápido posible", dixo o líder británico.

Os ministros reclutaron 750 efectivos militares para conducir ambulancias e desempeñar funcións loxísticas para mitigar o impacto da folga de ambulancias do mércores, que afectou a case todas as áreas de Inglaterra e Gales.

A pesar da insistencia do goberno en que non vai negociar, as enquisas indican que a maioría da xente apoia que as enfermeiras -e, en menor medida, outros traballadores- abandonen.

Respondendo ao primeiro día de folgas dos traballadores de ambulancia, Matthew Taylor, director executivo da Confederación do NHS, dixo

"Xunto cos preparativos intensivos realizados polos servizos locais do NHS, co apoio dos sectores militar, independente e voluntario, o apoio do público foi inestimable para xestionar os eventos de hoxe. Os líderes do NHS por todo o país agradecerán moito o apoio continuo do público cando se trate de usar ambulancias e outros servizos de atención urxente e de emerxencia segundo o consello.

"Como era de esperar, a imaxe foi mixta en todo o país e sabemos que algúns servizos de ambulancia seguen experimentando atrasos significativos na entrega dos pacientes ao hospital. Este é un problema de longa data: mesmo antes de que comezase a folga de hoxe, 5 de 9 trusts de ambulancias declararan incidentes críticos. O tempo medio de espera para as chamadas de categoría 1 é agora de 9 minutos e 56 segundos fronte ao obxectivo de 7 minutos e superior a unha hora para as chamadas de categoría 2 fronte ao obxectivo de 18 minutos.

Os líderes do NHS estiveron traballando duro para mellorar estes tempos de espera que provocaron que moitos funcionarios de ambulancia se sintan moi frustrados e contribuíron á acción industrial de hoxe. Hoxe, o NHS fixo todo o posible para garantir que se priorizaran os coidados urxentes e que salvan vidas, pero simplemente non é sostible realizar estes esforzos todos os días.

"Ningún líder sanitario quería estar nesta situación en primeiro lugar e as folgas poderían evitarse se o goberno tentase comprometerse de verdade cos sindicatos sobre o salario. A preocupación é que este é só o comezo, e que o pleno impacto da folga de hoxe, xunto coas dúas primeiras folgas de enfermería, non só se fará sentir hoxe senón tamén nos próximos días e semanas. O seu temor é que o risco para os pacientes se intensifique con futuras folgas previstas e sen indicios de resolución dos conflitos.

"No inverno máis tumultuoso para a saúde ao que se enfrontou este país, o goberno debe chegar a un acordo cos sindicatos, non podemos permitirnos o luxo de deixar que esta deriva nun inverno prolongado de acción industrial e nunha guerra de desgaste perturbadora. Con máis de 11,500 empregados en folga no segundo día de acción industrial da RCN, o que resultou en máis de 2,100 operacións electivas e 11,600 citas ambulatorias aprazadas, os pacientes, os líderes do NHS e a forza laboral en xeral necesitan un cambio radical no diálogo sobre salarios e condicións de traballo ata a data. .

“Como na carta de onte ao presidente do Goberno, volvemos instarlle a negociar a cuestión de fondo das recompensas salariais, para evitar folgas previstas e futuras. Seguimos repetindo a nosa mensaxe aos sindicatos de que é necesaria unha resolución nacional o máis rápido posible".

Entrevistas con traballadores de ambulancia do Reino Unido

Ler tamén

Emergency Live aínda máis... Live: descarga a nova aplicación gratuíta do teu xornal para iOS e Android

Inglaterra, NHS intenta frear os problemas durante a folga de ambulancias do 21 de decembro

Folga do persoal de ambulancias do Reino Unido mañá: avisos do NHS aos cidadáns

Alemaña, enquisa entre os socorristas: o 39% preferiría deixar os servizos de emerxencia

Ambulancia dos Estados Unidos: cales son as directivas avanzadas e cal é o comportamento dos socorristas con respecto ao "fin da vida"

Ambulancias do Reino Unido, investigación de Guardian: "Sinales de colapso do sistema do NHS"

HEMS, como funciona o rescate de helicópteros en Rusia: unha análise cinco anos despois da creación do escuadrón de aviación médica de toda Rusia

Rescate no mundo: cal é a diferenza entre un EMT e un paramédico?

EMT, que funcións e funcións en Palestina? Que salario?

EMT no Reino Unido: en que consiste o seu traballo?

Rusia, os traballadores das ambulancias dos Urais rebeláronse contra os baixos salarios

Como descontaminar e limpar a ambulancia adecuadamente?

Desinfección de ambulancias mediante un dispositivo de plasma atmosférico compacto: un estudo de Alemaña

Dixitalización e transporte sanitario: descubra Galileo Ambulanze no stand de Italsi en Emergency Expo

fonte

Confederación NHS