Rusia, pekerja ambulans Ural memberontak terhadap gaji rendah
Pekerja ambulans di Rusia: sebagai Azamat Safin, ketua cawangan kesatuan sekerja Deystvie di stesen ambulans Magnitogorsk, memberitahu Novye Izvestia, sebab rayuan itu adalah situasi dengan perjanjian kolektif, yang sepatutnya ditandatangani pada bulan Julai
PEMEGANG AMBULANS DAN PENGELUAR BANTUAN PERUBATAN TERBAIK? LAWATI EKSPO KECEMASAN
Di pihak pekerja, dialog dengan pihak pengurusan telah dijalankan oleh kesatuan sekerja pekerja perubatan yang setia kepada pentadbiran, justeru, tiada apa-apa perubahan dalam perjanjian kolektif yang berkuat kuasa sebelum ini yang memihak kepada doktor.
Ini mendorong pekerja untuk menandatangani surat itu, yang dihantar kepada 15 penerima: timbalan Duma Negeri dan pihak berkuasa persekutuan.
Secara keseluruhannya, dokumen itu telah ditandatangani oleh 297 pekerja ambulans stesen.
STRETCHERS TERBAIK DI PASARAN? BERADA DI EKSPO KECEMASAN: LAWATI BOOTH SPENCER
Pekerja ambulans Rusia, Ural meminta penjagaan perubatan yang lebih baik
"Kami menuntut bantuan dalam meningkatkan ketersediaan rawatan perubatan di wilayah Chelyabinsk," kata Azamat Mustafin. –
Khususnya, untuk memastikan bahawa bilangan briged mematuhi piawaian.
Satu pasukan bagi setiap 10,000 orang dewasa, satu pasukan pediatrik bagi setiap 10,000 kanak-kanak, dan pasukan khusus satu bagi setiap 100,000 penduduk.
Sekarang tidak cukup pasukan.
Semasa bulan wabak yang paling tertekan, ketersediaan rawatan perubatan menurun dengan mendadak.
Oleh itu, beberapa panggilan telah disampaikan di Magnitogorsk dengan kelewatan lebih daripada 48 jam. Perlu diingat bahawa sistem ambulans adalah perkhidmatan kecemasan, dan oleh itu ia harus berlebihan dalam kes kecemasan, pandemik atau peningkatan ancaman pengganas”.
Di samping itu, doktor memerlukan untuk menetapkan dalam kontrak beberapa klausa yang membolehkan anda meningkatkan gaji.
Sebagai contoh, jika anda perlu bekerja sambilan atau di luar wilayah yang ditetapkan, elaun hendaklah 25% daripada gaji.
Mereka juga menuntut untuk mengembalikan bonus yang telah dikurangkan sebelum ini untuk tempoh perkhidmatan sehingga 80% daripada gaji untuk bekerja lebih daripada 7 tahun.
Sekarang, menurut pekerja, perbezaan gaji antara pendatang baru dan pemasa lama hanya 3,000 rubel.
Menurut paramedik daripada ambulans Magnitogorsk Vladimir Kolesnikov , satu-satunya perkara yang mengekalkan doktor dalam ambulans sekarang ialah bayaran covid, yang boleh dikatakan dua kali ganda gaji.
Tetapi komuniti perubatan sudah bersedia untuk pemansuhan pembayaran ini.
Mengikut dokumen kawal selia, mereka telah dilanjutkan sehingga akhir tahun 2022.
Keadaan di Magnitogorsk bukanlah unik.
Masalah yang sama diperhatikan di seluruh negara.
Bagi doktor, satu-satunya cara untuk mengekalkan tahap pendapatan dan taraf hidup mereka yang biasa selepas pemansuhan pembayaran covid mungkin adalah pindaan kepada perjanjian kolektif.
Kesukarannya ialah gaji dikawal di setiap wilayah dengan caranya sendiri, dan setiap pasukan menjalin hubungan buruh dengan institusi tertentu.
Sistem ini sangat kompleks dan mengelirukan, dan bagi kebanyakan orang, satu-satunya jalan keluar ialah berpindah ke wilayah lain, di mana doktor ambulans dibayar lebih.
PERANTI VISUAL UNTUK AMBULANS? LAWATI BOOTH STREAMLIGHT DI EKSPO KECEMASAN
Seorang doktor ambulans, wakil organisasi Tindakan di St. Petersburg (Rusia), Grigory Bobinov, memberitahu Novye Izvestia bahawa penghijrahan pekerja perubatan sudah kelihatan
"Di rantau ini, upah adalah topik utama," kata pakar itu, "selalunya orang tidak memahami siapa dan apa yang bergantung kepada pembayaran, setiap wilayah menulis peraturan gajinya sendiri, menetapkan tarif yang tidak munasabah rendah, dan tidak jelas siapa yang mengira. mereka.
Malangnya, orang ramai tidak selalu memahami apa itu perjanjian kolektif dan cara menetapkan pengagihan pembayaran insentif dan elaun lain yang jelas.
Masalah ini pelbagai rupa dan dikaitkan dengan fakta bahawa selama 15 tahun mereka yang kini berkuasa dalam bidang perubatan telah menetapkan semua peraturan untuk diri mereka sendiri.
Orang biasa baru mula memahami bahawa tiada siapa yang akan melakukan apa-apa untuk mereka dan semuanya perlu dicapai sendiri.
Sekarang saya melihat bagaimana orang dari semua wilayah datang kepada kami di St. Petersburg: Kursk, Oryol, Lipetsk, Bashkiria.
Orang ramai hanya mengundi dengan kaki mereka, berpindah ke kawasan yang gajinya lebih baik. Saya berpendapat bahawa dengan pemansuhan covid-19, proses ini akan bertambah hebat”.
Baca Juga:
Emergency Live Malah Lagi...Live: Muat Turun Apl Percuma Baharu Akhbar Anda Untuk IOS Dan Android
Menyelamat Di Dunia: Apakah Perbezaan Antara EMT Dan Paramedik?
EMT, Peranan dan Fungsi manakah di Palestin? Gaji apa?
EMT Di UK: Apa Yang Terdiri Dari Kerja Mereka?
Kumpulan Venari Mengumumkan Ambulans Ringan Baharu Akan Dibina Di Ford Dagenham
Ambulans AS: Apakah Arahan Lanjutan Dan Apakah Kelakuan Penyelamat Berkenaan "Akhir Hayat"
Ambulans UK, Penyiasatan Penjaga: 'Tanda-tanda Keruntuhan Sistem NHS'