Filippino, le Nazioni Unite rimarcano la penuria di infermiere: un problema legato allo estipendio?
Infermiere nelle Filippine, una questione che incide sulla salute pubblica. Le Nazioni Unite segnalano infatti uno cenário critico nelle Filippine, pomba ci sono solo 2 infermieri por 10.000 pessoas.
MANCANZA DI INFERMIERE, UN PROBLEMA SANITARIO CHE SI RIFLETTE SULLA DIFFUSIONE DEL COVID-19
Ora che COVID-19, si sta diffondendo drammaticamente lì, nao possiamo evitare di pensare al motivo por cui ci so così poche infermiere nelle Filippine. Forse dovremmo guardare al salario basso.
O motivo della mancanza di infermieri nelle Filippine potrebbe risiedere nelle cattive condizioni di lavoro, la paga tutt'altro che appetibile in testa a questa triste classifica.
Le Nazioni Unite hanno appena pubblicato l'ultimo rapporto su “L'impatto di COVID-19 no Sud-est asiatico”(Link na coda all'articolo) e nel documento evidenzia un panorama drammatico dello scenery sanitario nelle Filippine.
Il paese patisce la carenza innfermieri e ostetriche.
Allo stesso tempo, i sistemi sanitari dei paesi di quell'area del mondo stanno per essere travolti dall'onda lunga del COVID-19.
Em um cenário da emergência globale assim complesso, ci siamo chiesti perché ci sia una assim profonda mancanza di figure professionali di este tipo nelle Filippine.
Le Nazioni Unite estão preocupados por la situazione delle infermiere nelle Filippine
Tra gli 11 itens considerados neste documento, a situação é particularmente preocupante, venha accennavamo para a Filippine, che hanno preesistenti crisi umanitarie e sono state perciò integrar no Piano di risposta umanitaria global recentemente lanciato.
Il piano umanitario delle Nazioni Unite mira ad aiutare i paesi na via di sviluppo nella lotta contro COVID-19.
I “precarichi umanitari preesistenti” si riferiscono ai conflitti e todas as catastrofi che hanno devastato il paese anche prima della pandemia di COVID-19.
Nel rapporto delle Nazioni Unite, a Filippine são l'unico paese del sud-est asiatico que ha devido indicadores do sistema sanitario em rosso, que significa “molto basso”.
Questi Indicatori sono rappresentati dalle voci “infermiere” e “posti letto in ospedale”.
Devido à infermiere e ostetriche por 10.000 pessoas dormem nos dados mais baixos entre todos os 11 meses do Sud-est asiático e creano molta preoccupazione.
Singapore rappresenta l'eccellenza con 72.
Anche il Myanmar há 10.
Il Dipartimento della Salute delle Filippine tem affermato che l'occupazione di coronavirus e letti non coronavirus sono ora nella “zona di allarme” a livello nacional.
Alcuni giorni prima, cerca de 54% o 8.831 de 16.424 posti letto, sono risultati occupati.
L'aumento dei casi COVID-19 ha messo a dura prova gli ospedali nella regione della capitale, não diversamente invero da è accaduto em Fase 1 in Italia e nel resto del mondo.
O DOH tem o melhoramento para implementar um sistema energético de riferimento recíproco entre gli ospedal e bem para evidenciar a estrutura travolgenti de terapia intensiva em Metro Manila (a cidade metropolitana da capital).
Le azioni del Dipartimento della Sanità filippino para aumentar o sanatório pessoal
Il dipartimento sta inoltre esplorando altre opzioni to aumentare the number del personale sanitario negli ospedali, coordinandosi con le università.
Por que ci sono così poche infermiere nelle Filippine? Il basso salario potrebbe essere la risposta
A maior parte dos enfermos parece estar fugindo em outros países para encontrar melhores condições de trabalho.
Basso salario, alto rischio tra i motivi principali. Il National Bureau of Local Employment, un'infermiera registrata nível de entrada, riceve uno stipendio di cerca de P8.000 - P13.500 (cerca de $ 162 - $ 275) todos os meses.
Le infermiere registrate assunte negli ospedali ricevono comunemente uno stipendio medio di 9.757 P $ (cerca de $ 198,40) al mese.
O estipendio medio al mese di un'infermiera che lavora per il governo é di cerca de P13.500 (cerca de $ 275) mentre nel setore privato, il tasso medio di cerca de P10.000 (cerca de $ 203,30) al mese.
Em altri paesi del mondo, a escala salariale é molto al di sopra delle tariffe locali con o mercato statunitense che offre uno stipendio medio di $ 3.800 al mese, o Regno Unito com £ 1.662 e o Canadá com $ 4.097 por cada base viva.
Per capirci, o reddito medio nelle Filippine tem cerca de $ 3.000.
E 'evidente che la retribuzione sia molto bassa, in relazione al reddito medio delle famiglie filippine, e che questo induca molti giovani a non intraprendere tale carriera.
Per molti anni, poi, le infermiere filippine già formato hanno lasciato il paese
Todos os tentativos de lotta para salari mais alto e melhores condições de amor são em seu tempo falido.
Tuttavia, all'inizio del 2020, o presidente Rodrigo Duterte tem firmato la legge sulla standardizzazione salariale al fine di aumentare la retribuzione da portare a house ofgli impiegati statali, compressi gli infermieri, a partire dal 1 ° gennaio 2020.
Ma l'aumento è pari a cerca de 1.500 P (cerca de US $ 29), quindi relativamente insignificante.
Non è nulla, se confrontato with il duro lavoro e l'alto rischio che gli infermieri, come altri operatori sanitari e di emergenza, devono affrontare ogni giorno, soprattutto con una pandemia global in azione.
POR APROFONTAMENTO:
FILIPPINE, FIATO SOSPESO PER L'ERUZIONE DEL VULCANO TAAL
FONTI DELL'ARTICOLO:
DOCUMENTO DELL'ONU SULL'IMPATTO DEL COVID-19 NEL SUD-EST ASIATICO
REPÚBLICA DAS FILIPINAS, ESCRITÓRIO DE EMPREGO LOCAL