YAS (Yorkshire Ambulance Service) е изправена пред правилна дилема, която не е необичайна за всички Спешни услуги на Обединеното кралство

Изправен и изпълняващ още по - непредсказуеми изисквания и извънредни ситуации с намаляващ брой служители, става много трудно. Всъщност често се случва така здравеопазването намлява авариен организациите търсят частни доставчици за запълване на пропуските. Сякаш спестените пари от намаляване на персонала се използват за заплащане на тези нови доставчици, които също са много скъпи.

Този порочен кръг предполага перверзен стимул за здравни органи да използват персонала на агенцията, тъй като по този начин те контролират балансите на заплатите, като по този начин поставят правителствени цели, въпреки че други разходи биха могли да се измъкнат от контрол в резултат на това.

Сега, Yorkshire Линейка обслужване се опитва да вдигне ситуацията, като прекрати договорите си не-NHS доставчици. Надеждата е, че стратегията ще бъде успешна и по-евтина от използването на частни доставчици.

Като че ли YAS може да привлече новобранци с опит, оставяйки силно притискана и взискателна среда, услугата все още е оставена отворена за произволен правителствен фиат. Ако отдел Helth не разбере, че разходите за персонал са твърде високи, е възможно исканията за алтернативни разпоредби да се върнат.

Прочетете повече за Yorkshire Post