Rusia, i lavoratori delle ambulanze degli Urali si ribellano ai bassi salari: 300 lavoratori scrivono alla Duma

da cristiano antonino il Abajo 30, 2022

Ambulanze, lavoratori in Russia sul piede di guerra: come ha dichiarato a Novye Izvestia Azamat Safin, responsabile della sezione sindacale Deystvie della stazione di ambulanze di Magnitogorsk, il motivo dell'appello è la situazione del contratto collettivo, che dovrebbe essere firmato a luglio

Da parte dei lavoratori, il dialogo con la direzione è stato condotto dal sindacato degli operatori sanitari fedeli all'amministrazione, pertanto nulla è cambiato nel contratto collettivo che era in vigore in precedenza a favore dei medici.

Questo ha spinto i lavoratori a firmare la lettera, che è stata inviata a 15 destinatari: Deputati della Duma di Stato e autorità federali. En total, il documento è stato firmato da 297 dipendenti della stazione di ambulanze.

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Rusia, i lavoratori delle ambulanze degli Urali chiedono di migliorare l'assistenza medica

“Chiediamo assistenza per migliorare la disponibilità di assistenza medica nella regione di Chelyabinsk”, afirma Azamat Mustafin. –

En particular, per garantire che il numero di brigate sia conforme allo standard.

Un equipo ogni 10.000 adultos, un equipo pediátrico ogni 10.000 niños y un equipo especializado uno ogni 100.000 abitanti.

Ora non ci sono abbastanza escuadra.

Durante los meses más estresantes de la pandemia, la disponibilidad de asistencia médica se cala drásticamente.

Così, alcune chiamate sono state serite a Magnitogorsk con un ritardo di oltre 48 ore.

Vale la pena notar che il sistema di ambulanze è un servizio di emergencia, e quindi dovrebbe essere ridondante in case di emergenza, pandemia o maggiore minaccia terroristica”.

Además, los médicos enriquecidos di fissare nel contrato una serie de cláusulas que consentano di aumentare i salari.

Ad esempio, si deve lavorare part-time o al di fuori del territorio assegnato, l'indennità deve essere pari al 25% dello stipendio.

Chiedono inoltre di restituire il bonus precedentemente ridotto per l'anzianità di servizio fino all'80% dello stipendio per chi lavora più di 7 anni.

Ora, secondo i lavoratori, la difference di stipendio tra i nuovi arrivati e gli anziani è di soli 3.000 rubli.

Secondo il paramedico dell'ambulanza di Magnitogorsk Vladimir Kolesnikov, l'unica cosa che trattiene i medici in ambulanza è il pagamento del ticket, che praticamente raddoppia lo stipendio.

Ma la comunità medica si sta già preparando all'abolizione di questi pagamenti. I documenti normativi li prorogano fino alla fine del 2022.

La situación en Magnitogorsk no es única. Problemi simili si riscontrano in tutto il Paese.

Per i medici, l'unico modo per mantenere il livello di reddito e lo standard di vita abituale dopo l'abolizione dei pagamenti covidi potrebbe essere la modifica dei contratti collettivi.

La difficoltà sta nel fatto che gli stipendi sono regolati in ogni regione a modo suo, e ogni équipe stringe rapporti di lavoro con un'istituzione specifica.

Un medico di ambulanze, rappresentante dell'organizzazione Action di San Pietroburgo (nord della Russia), Grigory Bobinov, ha dichiarato a Novye Izvestia che la migrazione del personale medico è già visibile

“Nelle regioni, i salari sono un argomento chiave”, dice l'esperto, “spesso le persone non capiscono da chi e da cosa dipende il pagamento, ogni regione scrive i propri regolamenti salariali, stabilendo tarifae irragionevolmente basse, e non è chiaro chi le calcola.

Purtroppo, le persone non semper capiscono cosa sia un contratto collettivo e come prescrivere una chiara distribuzione dei pagamenti incentivanti e di altre indennità.

Este problema ha molte sfaccettature ed è legato al fatto che per 15 anni coloro che sono ora al potere in medicina hanno prescritto tutte le regole per se stessi.

La gente común sta appena iniziando a capire che nessuno farà nulla per loro e che tutto deve essere realizzato da soli.

Ora vedo che a San Pietroburgo vengono persone da tutte le regioni: Kursk, Oriol, Lipetsk, Bashkiria.

Le persone votano with i piedi, trasferendosi in regioni dove la retribuzione è migliore.

Penso che con l'abolizione del covid-19 queto processo si intensificherà”.

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