ວັນທີປິດ: 10 ກະ 2016

BACKGROUND

ອົງການການແພດສາກົນໃນປະເທດຕຸລະກີ ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດໂຄງການຊ່ວຍເຫຼືອດ້ານມະນຸດສະທຳ ເພື່ອຊ່ວຍຊາວຊີເຣຍທີ່ໄດ້ຮັບຜົນກະທົບຈາກຂໍ້ຂັດແຍ່ງຜ່ານເຄືອຂ່າຍໂຮງໝໍສະໜາມ, ສະຖານທີ່ດູແລສຸຂະພາບຂັ້ນຕົ້ນ ແລະ ໜ່ວຍແພດເຄື່ອນທີ່ ເປັນຕົ້ນ. ambulance ການບໍລິການ. ໂດຍຜ່ານເຄືອຂ່າຍຂອງສິ່ງອໍານວຍຄວາມສະດວກ, IMC ປະຕິບັດຊຸດການບໍລິການສຸຂະພາບລວມທັງພື້ນຖານ triage ແລະການດູແລການບາດເຈັບເບື້ອງຕົ້ນ, ການບໍລິການສຸຂະພາບແມ່ແລະເດັກ, ການບໍລິການສຸຂະພາບຈະເລີນພັນລວມທັງການວາງແຜນຄອບຄົວແລະຄວາມຮຸນແຮງບົດບາດຍິງຊາຍ, ການຄວບຄຸມພະຍາດຕິດຕໍ່ແລະເຄືອຂ່າຍການເຕືອນໄພເບື້ອງຕົ້ນແລະການຕອບສະຫນອງ, ການໂຄສະນາການສ້າງພູມຕ້ານທານ, ການສຶກສາສຸຂະພາບ, ໂພຊະນາການລວມທັງການໃຫ້ອາຫານເດັກແລະເດັກນ້ອຍແລະການຄຸ້ມຄອງຊຸມຊົນຂອງ. ການຂາດສານອາຫານສ້ວຍແຫຼມ ແລະ ສຸຂະພາບຈິດ / ສະຫນັບສະຫນູນທາງດ້ານຈິດໃຈ.

ປະຕິບັດວຽກງານ:

ຕໍາແໜ່ງຈະຮັບຜິດຊອບການຮັບປະກັນຄຸນນະພາບໂຄງການໂດຍການພັດທະນາ ແລະສະໜອງອຸປະກອນມາດຕະຖານໃຫ້ແກ່ທີມແພດ ແລະ ຮັບປະກັນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ ແລະ ການຍຶດໝັ້ນຜ່ານຜູ້ຈັດການໂຄງການສຸຂະພາບ (HPMs). ຮອງຜູ້ປະສານງານດ້ານການແພດຈະເຮັດວຽກຢ່າງໃກ້ຊິດກັບຜູ້ປະສານງານທາງການແພດ (MedCo) ແລະທີ່ປຶກສາດ້ານວິຊາການໃນພາກພື້ນໃນການພັດທະນາເອກະສານຊັບພະຍາກອນດ້ານວິຊາການ (ເຊັ່ນ: ຄໍາແນະນໍາ, ໂປໂຕຄອນ, SoPs).

ຂໍ້ກໍານົດແລະຄວາມຮັບຜິດຊອບທີ່ສໍາຄັນ

ຄຸນນະພາບໂຄງການແລະການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ

· ເຮັດວຽກຢ່າງໃກ້ຊິດກັບ MedCo, ປັບ / ຮັບຮອງເອົາ / ພັດທະນາຊັບພະຍາກອນດ້ານວິຊາການເຊັ່ນ: ຄໍາແນະນໍາທາງດ້ານການຊ່ວຍ / ການປິ່ນປົວສໍາລັບພະຍາດຕິດຕໍ່ແລະບໍ່ຕິດຕໍ່, ພິທີການການຜ່າຕັດ / trauma, triage protocol / SoP, ອະນຸສັນຍາການປ້ອງກັນແລະຄວບຄຸມການຕິດເຊື້ອ (IPC) ແລະດ້ານວິຊາການອື່ນໆທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ. ຊັບ​ພະ​ຍາ​ກອນ

· ເຮັດວຽກຮ່ວມກັບຄູ່ຮ່ວມງານປະຕິບັດຂອງ IMC ເພື່ອປະຕິບັດ / ປະຕິບັດ IMNCI ໃນ PHCs ທີ່ໄດ້ຮັບການສະຫນັບສະຫນູນແລະສະຖານທີ່ສຸຂະພາບອື່ນໆ.

· ຮັບປະກັນວ່າອະນຸສັນຍາ ແລະຂະບວນການຂອງ IPC ແມ່ນປະຕິບັດຕາມຢູ່ໃນທຸກສະຖານທີ່ສາທາລະນະສຸກ

· ເຮັດ​ວຽກ​ຮ່ວມ​ກັບ​ຂະ​ແຫນງ​ການ​ຍ່ອຍ​ແລະ​ຜູ້​ຈັດ​ການ​ໂຄງ​ການ​ເພື່ອ​ພັດ​ທະ​ນາ​ວິ​ທີ​ການ​ປະ​ສົມ​ປະ​ສານ​ລະ​ຫວ່າງ​ສຸ​ຂະ​ພາບ​ແລະ​ຂະ​ແຫນງ​ການ​ຍ່ອຍ​ອື່ນໆ (ການ​ປົກ​ປ້ອງ / GBV​, HHP​, ການ​ຟື້ນ​ຟູ​ທາງ​ດ້ານ​ຮ່າງ​ກາຍ​, SRH ແລະ​ໂພ​ຊະ​ນາ​ການ​)

· ກໍານົດ, ປັບ / ຮັບຮອງເອົາຫຼືພັດທະນາວັດສະດຸ IEC ແລະຕາຕະລາງການປິ່ນປົວສໍາລັບພະຍາດຕ່າງໆແລະການບໍລິການທາງດ້ານການຊ່ວຍເພື່ອແຈກຢາຍໃຫ້ສະຖານທີ່ສຸຂະພາບຕາມຄໍາແນະນໍາທີ່ສະຫນອງໃຫ້ / ທີ່ມີຢູ່ແລ້ວ.

· ປັບມາດຕະຖານໃຫ້ກົມກຽວກັນທົ່ວທຸກສະຖານທີ່ສາທາລະນະສຸກທີ່ຮອງຮັບ

· ສະໜັບສະໜູນຜູ້ປະສານງານດ້ານການແພດ ແລະຜູ້ຈັດການດ້ານສຸຂະພາບໃນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດໂຄງການ

· ຮ່ວມກັບ MedCo, ພັດທະນາ ແລະ/ຫຼື ປະຕິບັດຂະບວນການ ແລະ ເຄື່ອງມືປັບປຸງຄຸນນະພາບ

· ເຮັດວຽກກັບຜູ້ຈັດການສິນຄ້າທາງການແພດເພື່ອຮັບປະກັນວ່າສະຖານທີ່ສຸຂະພາບໄດ້ຮັບຢາແລະ ອຸປະກອນ ເຂົາເຈົ້າຕ້ອງການໃຫ້ທັນເວລາ.

ການຕິດຕາມ ແລະ ກວດກາໂຄງການ

· ພັດທະນາ ແລະ/ຫຼື ປະຕິບັດກົນໄກການກວດກາປົກກະຕິຂອງການບໍລິການໃນສະຖານທີ່ທີ່ສະໜັບສະໜູນ, ແບ່ງປັນການຄົ້ນພົບຫຼັກ, ໃຫ້ຄໍາຄິດເຫັນຕໍ່ກັບຜູ້ຈັດການ ແລະ ຕິດຕາມແຜນການດຳເນີນງານ.

· ພັດທະນາ/ທົບທວນ/ປະຕິບັດລາຍການກວດກາການປະເມີນສິ່ງອໍານວຍຄວາມສະດວກ ແລະ ຮູບແບບການລາຍງານການຕິດຕາມກວດກາທີ່ໄດ້ມາດຕະຖານ ແລະ ຝຶກອົບຮົມພະນັກງານກ່ຽວກັບການນໍາໃຊ້ທີ່ເຫມາະສົມ.

· ຊ່ວຍຂະແໜງສາທາລະນະສຸກໃນການເກັບກຳບົດຮຽນ ແລະ ຍຸດທະສາດທີ່ປະສົບຜົນສຳເລັດໃນການຕິດຕາມຄຸນນະພາບການບໍລິການ

· ສະຫນັບສະຫນູນຜູ້ຈັດການຂໍ້ມູນເພື່ອລວບລວມ, ລວບລວມແລະວິເຄາະຂໍ້ມູນແລະແນວໂນ້ມທີ່ຈະແຈ້ງທິດທາງໂຄງການ

· ຮ່ວມກັບຜູ້ຈັດການຂໍ້ມູນ, ດໍາເນີນການກວດສອບຂໍ້ມູນ ແລະປັບປຸງຄຸນນະພາບຂໍ້ມູນ.

ການພັດທະນາໂຄງການ

· ໂດຍ​ມີ​ການ​ສະ​ຫນັບ​ສະ​ຫນູນ​ຈາກ MedCo​, ປະ​ຕິ​ບັດ​ການ​ປະ​ເມີນ​ຄວາມ​ຕ້ອງ​ການ​, ພັດ​ທະ​ນາ​ຍຸດ​ທະ​ສາດ​ໂຄງ​ການ​ແລະ​ການ​ປະ​ກອບ​ສ່ວນ​ຢ່າງ​ຕັ້ງ​ຫນ້າ​ໃນ​ການ​ຂຽນ (ໃຫມ່​) ບົດ​ສະ​ເຫນີ

· ດ້ວຍການສະໜັບສະໜູນຈາກ MedCo, ຮ່າງເຄື່ອງມືການປະເມີນສຸຂະພາບແບບໄວ ແລະ ເລິກເຊິ່ງ ສຳລັບການປະເມີນລະດັບຊຸມຊົນ ແລະ ສຸກສາລາ ແລະ ຝຶກອົບຮົມພະນັກງານໃຫ້ເໝາະສົມ.

·ຮ່ວມກັນແລະ MedCo, ກໍານົດພື້ນທີ່ໃຫມ່ຂອງການຂະຫຍາຍຕົວສໍາລັບ IMC ເຊັ່ນ EPI ແລະໂພຊະນາການ.

ການຝຶກອົບຮົມ ແລະ ການສ້າງຂີດຄວາມສາມາດຂອງບຸກຄະລາກອນສາທາລະນະສຸກ

· ເຮັດວຽກກັບຜູ້ຈັດການດ້ານສຸຂະພາບ ແລະ ປະສານງານກັບຂະແໜງການຍ່ອຍອື່ນໆ, ປະຕິບັດການປະເມີນຄວາມຕ້ອງການການຝຶກອົບຮົມ ແລະ ສ້າງແຜນການຝຶກອົບຮົມຮອບດ້ານ.

· ເຮັດວຽກກັບຜູ້ຈັດການດ້ານວິຊາການຂອງຂະແໜງສາທາລະນະສຸກ ແລະ ຂະແໜງການຍ່ອຍ ເພື່ອຮັບປະກັນປະສິດທິຜົນຂອງການຝຶກອົບຮົມທີ່ດຳເນີນໂດຍພະແນກສາທາລະນະສຸກ ແລະ ຮັບປະກັນການປະເມີນຄຸນນະພາບຂອງການຝຶກອົບຮົມ.

·ເຮັດວຽກຢ່າງໃກ້ຊິດກັບຜູ້ຈັດການ MedCo ແລະ MEAL, ພັດທະນາແລະ / ຫຼືປະຕິບັດຖານຂໍ້ມູນສໍາລັບການຝຶກອົບຮົມທັງຫມົດທີ່ດໍາເນີນ

ການປະສານງານແລະການເປັນຕົວແທນ
•ເປັນຕົວແທນຂອງ IMC ໃນກອງປະຊຸມດ້ານວິຊາການກັບຄູ່ຮ່ວມງານອື່ນໆ
• ປະສານງານກັບຄູ່ຮ່ວມງານອື່ນໆກ່ຽວກັບການຮ່ວມມືດ້ານວິຊາການ ແລະການແລກປ່ຽນຊັບພະຍາກອນ
ການປະຕິບັດຄູ່ຮ່ວມງານ
• ທົບທວນຄືນຂໍ້ສະເໜີການຮ່ວມມືທີ່ສະໜອງຂໍ້ມູນດ້ານວິຊາການກ່ຽວກັບກິດຈະກໍາ, ຂອບເຂດພູມສາດ, ງົບປະມານ, ແຜນວຽກ
• ກວດກາການປະຕິບັດດ້ານວິຊາການຂອງຄູ່ຮ່ວມງານ ແລະສະເໜີຄໍາແນະນໍາຕາມຄວາມຈໍາເປັນ
• ເຮັດວຽກກັບຄູ່ຮ່ວມງານເພື່ອຮັບປະກັນການສ້າງຄວາມອາດສາມາດທີ່ເໝາະສົມສໍາລັບໜ່ວຍງານສາທາລະນະສຸກທ້ອງຖິ່ນ
• ປະຊຸມປະຈໍາເດືອນກັບຄູ່ຮ່ວມງານເພື່ອທົບທວນສະພາບການ, ກິດຈະກໍາ, ການປະຕິບັດຕາມມາດຕະຖານ
• ການຄຸ້ມຄອງການແຈ້ງເຕືອນຕໍ່ກັບຄວາມສ່ຽງທີ່ແທ້ຈິງ ຫຼືທີ່ອາດຈະເກີດຂຶ້ນຕໍ່ກັບການປະຕິບັດຂອງຄູ່ຮ່ວມງານຂອງກິດຈະກໍາທີ່ໄດ້ຕົກລົງກັນ
ອື່ນ ໆ
•ເປັນຕົວແທນຂອງ IMC ໃນກອງປະຊຸມແລະກອງປະຊຸມໃນເວລາທີ່ບໍ່ມີຜູ້ປະສານງານທາງການແພດ
• ປະຕິບັດ ແລະ ປະຕິບັດຕາມວຽກງານອື່ນໆທີ່ຜູ້ປະສານງານທາງການແພດມອບໝາຍ
• ປະຕິບັດຕາມຫຼັກຈັນຍາບັນຂອງ IMC ແລະຫຼັກການມະນຸດສະທໍາທີ່ໄດ້ຮັບການຍອມຮັບຈາກສາກົນ
• ສົ່ງເສີມມາດຕະຖານ PSEA (ການປ້ອງກັນການຂູດຮີດທາງເພດ ແລະການລ່ວງລະເມີດທາງເພດ) ພາຍໃນອົງການການແພດສາກົນ ແລະໃນບັນດາຜູ້ໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດທີ່ໃຫ້ບໍລິການໂດຍອົງການການແພດສາກົນ.

“ໜ້າທີ່ອື່ນໆຕາມການມອບໝາຍ. ໜ້າທີ່ ແລະຄວາມຮັບຜິດຊອບທີ່ໄດ້ລະບຸໄວ້ແມ່ນເປັນຕົວແທນຂອງລັກສະນະ ແລະລະດັບຂອງວຽກງານທີ່ຖືກມອບໝາຍ ແລະບໍ່ຈໍາເປັນຕ້ອງລວມທັງໝົດ.”

SPECIFICATIONS PERSON (ຄຸນ​ສົມ​ບັດ​ແລະ​ປະ​ສົບ​ການ​)

· ທ່ານໝໍ ຫຼື ພະຍາບານທີ່ມີປະລິນຍາໂທດ້ານສາທາລະນະສຸກ ຫຼື ສາຂາທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ ຫຼື ໄດ້ຮັບການຢັ້ງຢືນໃນໂຄງການສາທາລະນະສຸກທີ່ມີຄວາມເຂົ້າໃຈຢ່າງແຂງແຮງກ່ຽວກັບການປະຕິບັດ ແລະ ຫຼັກການດ້ານສາທາລະນະສຸກ.

· ຕ້ອງມີປະສົບການດ້ານວິຊາຊີບຢ່າງໜ້ອຍ 5 ປີ ໃນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດໂຄງການທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບສຸຂະພາບ

· ຕ້ອງມີປະສົບການຢ່າງໜ້ອຍ 5 ປີ ເຮັດວຽກກັບອົງການ INGO ໃນດ້ານມະນຸດສະທຳ ຫຼື ການພັດທະນາ; ການຕອບໂຕ້ສຸກເສີນທີ່ຜ່ານມາ, ຄວາມຂັດແຍ້ງ / ປະສົບການຫລັງການຂັດແຍ້ງທີ່ມັກ

· ຕ້ອງມີປະສົບການໃນການພັດທະນາ ແລະການຂຽນບົດສະເໜີ

· ຕ້ອງ​ສາ​ມາດ​ວິ​ເຄາະ​ແລະ​ຕີ​ຄວາມ​ຫມາຍ​ຂໍ້​ມູນ​ແລະ​ຕິດ​ຕາມ​ການ​ປະ​ຕິ​ບັດ​ຕົວ​ຊີ້​ວັດ​ຂອງ​ໂຄງ​ການ​

· ທັກສະ ແລະ ຄວາມຮູ້ດ້ານຄວາມຍືນຍົງ ແລະ ການສ້າງຂີດຄວາມສາມາດ ແລະ ການຕິດຕາມ ແລະ ປະເມີນຜົນໂຄງການ (ທັງວິທີການທາງດ້ານປະລິມານ ແລະ ຄຸນນະພາບ)

· ຕ້ອງຄ່ອງແຄ້ວໃນການຂຽນ ແລະ ເວົ້າພາສາອັງກິດ; ຄວາມຮູ້ການເຮັດວຽກຂອງພາສາອາຫລັບມັກ

· ຕ້ອງຊໍານິຊໍານານໃນ Microsoft Office

· ຕ້ອງສາມາດເດີນທາງໄປສະຖານທີ່ຕ່າງໆໄດ້

"ອົງການການແພດສາກົນມີຄວາມພູມໃຈທີ່ຈະໃຫ້ໂອກາດການຈ້າງງານເທົ່າທຽມກັນກັບພະນັກງານທຸກຄົນແລະຜູ້ສະຫມັກທີ່ມີຄຸນວຸດທິໂດຍບໍ່ຄໍານຶງເຖິງເຊື້ອຊາດ, ສີຜິວ, ສາດສະຫນາ, ເພດ, ທັດສະນະທາງເພດ, ຊາດຫຼືຊົນເຜົ່າ, ອາຍຸ, ຄວາມພິການຫຼືສະຖານະພາບເປັນນັກຮົບເກົ່າ."