Amsi आंतरराष्ट्रीय आरोग्यसेवा व्यावसायिकांची ओळख आणि एकत्रीकरणाचा आग्रह करते

अगोदर निर्देश केलेल्या बाबीसंबंधी बोलताना इटलीमधील परदेशी डॉक्टरांची संघटना (ॲमसी) यांच्या नेतृत्वाखाली प्रा. फोडणी ओडी, चे महत्त्वपूर्ण महत्त्व अधोरेखित केले आहे valorizing आणि समाकलित इटालियन राष्ट्रीय आरोग्य सेवा प्रणालीच्या फॅब्रिकमध्ये परदेशी आरोग्यसेवा व्यावसायिक. या आवाहनाला अशा वेळी विशेष महत्त्व आहे जेव्हा देश इतर अनेकांप्रमाणेच आरोग्यसेवा कर्मचाऱ्यांच्या लक्षणीय कमतरतेला तोंड देत आहे. यावर आमसी जोर देते परदेशी डॉक्टर आणि परिचारिका तात्पुरते किंवा आपत्कालीन उपाय म्हणून समजले जाऊ नये, तर देशाच्या आरोग्यसेवा कर्मचाऱ्यांचा मूलभूत आणि स्थिर घटक म्हणून पाहिले जाऊ नये.

आमसी म्हणजे काय

Amsi ची स्थापना झाली 2001 इटलीमधील परदेशी वंशाच्या डॉक्टरांच्या एकात्मतेला आणि व्हॅलरायझेशनला प्रोत्साहन देण्याच्या उद्देशाने. आपल्या प्रयत्नांद्वारे, असोसिएशनने परदेशी हेल्थकेअर कर्मचाऱ्यांचा प्रवेश आणि नियुक्ती सुलभ करण्याच्या उद्देशाने केलेल्या उपक्रमांना समर्थन दिले आहे, त्यांची काळजी मानके राखण्यासाठी त्यांचे अपरिहार्य योगदान ओळखले आहे आणि असंख्य हॉस्पिटल युनिट्स बंद होण्यास प्रतिबंध केला आहे. सारख्या संस्थांच्या समर्थनासह उमेम (युरो-मेडिटेरेनियन मेडिकल युनियन) आणि Uniti प्रति Unire, Amsi ने परदेशी व्यावसायिक पात्रता ओळखणे सुलभ करण्यासाठी धोरणे प्रस्तावित केली आहेत आणि महत्त्वपूर्ण नियमांचा विस्तार करण्याचे आवाहन केले आहे, जसे कीकाळजी इटली” डिक्री, आरोग्य सेवा सहाय्य सातत्य सुनिश्चित करण्यासाठी.

कर्मचाऱ्यांच्या कमतरतेचे आव्हान

आरोग्यसेवा कर्मचाऱ्यांची कमतरता इटालियन आरोग्य सेवा प्रणालीसाठी प्रमुख आव्हानांपैकी एक आहे, वृद्ध लोकसंख्या, आर्थिक मर्यादा आणि आरोग्य सेवांच्या मागणीत वाढ यासारख्या घटकांमुळे वाढलेली. या आपत्कालीन परिस्थितीला तोंड देत आरोग्यमंत्री ना होरेस शिलाची समाधानाचा अविभाज्य भाग म्हणून परदेशातील डॉक्टर आणि परिचारिकांना आकर्षित करण्याचे महत्त्व अधोरेखित केले आहे. तथापि, नोकरशाहीतील अडथळे, परदेशी पात्रतेचे प्रमाणीकरण आणि भाषिक आणि सांस्कृतिक फरकांवर मात करण्याची गरज यासह असंख्य अडचणींमुळे पूर्ण एकात्मतेच्या मार्गात अडथळा येतो. Amsi च्या प्रस्तावांचे उद्दिष्ट आहे कायमस्वरूपी करारांना प्रोत्साहन देऊन ही संक्रमणे सुलभ करा परदेशी व्यावसायिकांसाठी आणि हेल्थकेअर सेक्टरमधील कामाच्या प्रवेशासाठी नागरिकत्वाची आवश्यकता काढून टाकणे.

पाठिंब्याचे आवाहन

“आम्ही सरकारचे हेतू पूर्णपणे सामायिक करतो, जे, मंत्री शिलासी यांच्या वैयक्तिक वचनबद्धतेद्वारे, आमच्या आरोग्य सेवा प्रणालीमध्ये सुधारणा करण्याचा आणि नवीन चालना देण्याचा, व्यावसायिकांच्या मूल्यवाढीवर आणि नंतर प्रतीक्षा यादी कमी करण्यावर आणि रुग्णालयाच्या संरचनांची पुनर्रचना करण्यावर लक्ष केंद्रित करते.

तथापि, त्याच वेळी, शिलाची रात्रभर कर्मचाऱ्यांची कमतरता सोडवण्याच्या अशक्यतेबद्दल देखील वास्तववादी आहे आणि इटलीमध्ये परदेशी डॉक्टर आणि परिचारिकांच्या आगमनाचे दरवाजे उघडते.

आमसी म्हणून, द इटलीमधील परदेशी डॉक्टरांची संघटना, आधीच 2001 मध्ये, आम्ही त्या वेळी व्यावसायिकांची खरी गरज समजून घेण्यासाठी प्रोग्रामेटिक जनगणना सुरू करण्याचे आवाहन करून धोरणकर्त्यांना सतर्क केले होते.

आम्ही परदेशी डॉक्टर आणि परिचारिकांना तात्पुरते स्टॉपगॅप म्हणून तयार करण्यास सहमत नाही; आम्हाला ते कमी करणारे आणि भेदभाव करणारे वाटते.

Amsi दीर्घकाळापासून केवळ इटालियन व्यावसायिकांना आणि त्यांच्या आर्थिक-करारात्मक मूल्यमापनालाच नव्हे तर डॉक्टर आणि परिचारिकांच्या लक्ष्यित, निवडक इमिग्रेशनलाही पाठिंबा देत आहे.

आम्ही आमच्या सरकारी प्रतिनिधींना आठवण करून देऊ इच्छितो, ज्यांना आमचा पूर्ण पाठिंबा आहे, की इटलीतील आमच्या परदेशी व्यावसायिकांमुळे आम्ही 1200 मध्ये सार्वजनिक आरोग्य सुविधांमधील आपत्कालीन कक्ष आणि विविध सेवांसह सुमारे 2023 विभाग बंद करणे टाळले.

ते, जसे इटालियन आरोग्य कर्मचारी, आदर आणि समर्थनास पात्र आहे आणि या कारणास्तव, Amsi, Umem (युरो-मेडिटेरेनियन मेडिकल युनियन) आणि Uniti per Unire सोबत, "क्युरा इटालिया" डिक्री 31 डिसेंबर 2025 च्या समाप्ती तारखेच्या पुढे वाढवण्याची मागणी करते. सार्वजनिक आणि खाजगी दोन्ही सुविधांमधील सुमारे 600 विभाग बंद करणे, तसेच कायमस्वरूपी करार आणि आमच्या सार्वजनिक आणि खाजगी आरोग्य सेवांमध्ये प्रवेश करण्यासाठी नागरिकत्वाची आवश्यकता काढून टाकणे टाळा.

परदेशी डॉक्टर आणि परिचारिकांसाठी, आरोग्य मंत्रालयाकडून निश्चित मान्यता आणि व्यावसायिक संघटनांसह नोंदणीसह परिस्थिती सुधारणे आवश्यक असेल आणि त्यांच्या इटालियन आणि परदेशी जन्मलेल्या सहकाऱ्यांसारख्या विमा समस्यांचे निराकरण करणे आवश्यक असेल.

या कारणास्तव, आम्ही पुनरुच्चार करतो की परदेशी हेल्थकेअर व्यावसायिकांना स्टॉपगॅप उपाय म्हणून भेदभाव केला जाऊ नये परंतु आजच्या आणि उद्याच्या आरोग्यसेवेसाठी ते खरोखरच मौल्यवान संसाधन असू शकतात.

असे प्रा. फोडणी ओडी, Amsi, Umem, Uniti per Unire, आणि Co-mai चे अध्यक्ष, तसेच Tor Vergata चे प्राध्यापक आणि Fnomceo Registry चे सदस्य.

सूत्रांनी दिलेल्या माहितीनुसार,

• Amsi प्रेस रिलीज