Utjecaj medicinskih sestara i Covida: U sljedećem desetljeću potrebno je još 13 milijuna medicinskih sestara
Utjecaj hitne situacije Covida na potrebu za medicinskim sestrama: novo izvješće poziva na globalni akcijski plan za rješavanje krize radne snage medicinskih sestara i sprječavanje zdravstvene katastrofe koja se može izbjeći
Novo izvješće otkrilo je kako je pandemija COVID-19 znatno pogoršala krhko stanje globalne radne snage medicinskih sestara, dovodeći cilj Svjetske zdravstvene organizacije (WHO) za univerzalnu zdravstvenu pokrivenost u ozbiljan rizik.
Sugerira da će tijekom sljedećeg desetljeća biti potrebno još do 13 milijuna medicinskih sestara, što je ekvivalent gotovo polovice trenutne svjetske radne snage od 28 milijuna
Glavni izvršni direktor Međunarodnog vijeća medicinskih sestara (ICN) Howard Catton, koji je koautor izvješća, rekao je da nalazi naglašavaju ozbiljnost manjka:
“Znali smo da je situacija krhka zbog upornog povijesnog nedovoljno financiranja sestrinstva u cijelom svijetu, ali s najnovijim informacijama o slobodnim radnim mjestima medicinskih sestara, njihovoj stopi namjere odlaska i stopama bolesti osoblja, sada se to mora prepoznati kao globalna kriza.
'Već smo imali manjak od šest milijuna medicinskih sestara na početku pandemije, ali s golemim i nemilosrdnim pritiskom odgovora na COVID i varijantu Omicron, i očekivanom lavinom ostavki i umirovljenja, svijet će morati zaposliti i zadržati do 13 milijuna medicinskih sestara tijekom sljedećeg desetljeća.
'Međunarodna godina medicinskih sestara i primalja Svjetske zdravstvene organizacije 2020. i prošlogodišnja Međunarodna godina zdravstvenih djelatnika bile su važna polazišna točka u prepoznavanju prave vrijednosti medicinskih sestara i drugih zdravstvenih radnika, ali to jednostavno nije bilo dovoljno.
Ovo je globalna zdravstvena kriza i zahtijeva potpuno financiran i djelotvoran desetogodišnji plan za podršku i jačanje medicinskih sestara te zdravstvene i njege radne snage kako bi se pružilo zdravlje za sve.”
Izvješće, koje je danas objavio Međunarodni centar za migraciju medicinskih sestara u partnerstvu s CGFNS-om i ICN-om, daje nacrt onoga što je potrebno učiniti na nacionalnoj i međunarodnoj razini kako bi se globalno usmjeravalo planiranje radne snage za medicinske sestre.
U njemu se navodi da bi se zemlje trebale obvezati na davanje prioriteta medicinskim sestrama za cijepljenje, osigurati sigurnu razinu osoblja, proširiti svoje obrazovne sustave za medicinske sestre, povećati privlačnost karijera medicinskih sestara za žene i muškarce, pridržavati se etičkih međunarodnih standarda zapošljavanja i pratiti sposobnost zemalja da budu samostalne. dovoljno da zadovolje svoje potrebe za radnom snagom za medicinske sestre.
Predsjednik i glavni izvršni direktor CGFNS International Inc. dr. Franklin A. Shaffer, još jedan koautor izvješća o medicinskim sestrama, dodao je:
“Možemo predvidjeti da će doći do migracijskog tsunamija više nego ikad prije, zemlje diljem svijeta okreću se međunarodnoj opskrbi medicinskih sestara kako bi zadovoljile svoje potrebe za radnom snagom.
Ranije postojeća nejednaka distribucija medicinskih sestara diljem svijeta bit će pogoršana velikim međunarodnim zapošljavanjem u zemljama s visokim dohotkom dok traže "brzo rješenje" za rješavanje nedostatka medicinskih sestara, što će samo povećati nejednakosti u pristupu zdravstvenoj skrbi. globalno."
Glavni autor izvješća, profesor James Buchan sa Tehnološkog sveučilišta Sydney, (UTS) i Sveučilišta u Edinburghu, rekao je:
“COVID-19 je imao užasan utjecaj na radnu snagu medicinskih sestara u smislu osobnog učinka koji je imao na pojedine medicinske sestre i problema koje je izložio u mnogim zdravstvenim sustavima.
Već postojeće nestašice pogoršale su utjecaj pandemije, a medicinske sestre odlaze jer ne mogu dalje.
Vlade nisu učinkovito reagirale na rastući nedostatak medicinskih sestara u svijetu, a sada moraju odgovoriti na pandemiju, koja je alarmantna promjena u igri koja zahtijeva hitnu akciju.”
U izvješću se kaže da je potreban dugoročni plan za zaustavljanje plime onih koji napuštaju sestrinstvo zbog dodatnog stresa koji je posljedica COVID-19, te za stvaranje nove generacije medicinskih sestara za razvoj profesije kako bi se zadovoljile povećane buduće zahtjeve starenja svijeta. stanovništvo.
Medicinske sestre, predsjednica ICN-a Pamela Cipriano rekla je:
“Medicinske sestre su već dvije godine na prvoj crti pandemije.
Utjecaj koji su imali na opstanak i zdravlje ljudi kojima služe bio je ogroman. Unatoč podnošenju teških emocionalnih i fizičkih tereta pružanja skrbi za svoje pacijente i zajednice, pokazali su veliku otpornost.
Ali otpornost ima svoje granice.
'Bez medicinskih sestara jasno je da bi se naš zdravstveni sustav urušio.
Svi dokazi u ovom izvješću pokazuju da je od vitalnog značaja djelovati prema novom desetogodišnjem planu koji jamči ulaganja za stabilizaciju i izgradnju sestrinske radne snage.
Ispunjavanje obveza pružanja podrške medicinskim sestrama u sigurnim radnim okruženjima, razinama osoblja i radnih opterećenja, uključenosti u donošenje odluka, mentalnog zdravlja usluge i pravična naknada će katalizirati interes i rast za izgradnju profesije.
Medicinske sestre zaslužuju biti prepoznate i nagrađene za njihov nemjerljiv doprinos zdravlju ljudi posvuda.”
G. Catton: Ne možemo si više priuštiti podcjenjivanje važnosti medicinskih sestara
“Ne možemo si više priuštiti podcjenjivanje i nedovoljno financiranje sestrinske profesije, ne samo zbog zdravlja medicinskih sestara, već zbog zaštite i održivosti cijelog našeg globalnog zdravstvenog sustava.
Budimo jasni: ne govorimo o rješenjima za zaustavljanje, prevladavanju trenutne pandemije ili čak pripremama za sljedeću.
Govorimo o mogućnosti rješavanja svih zdravstvenih potreba koje su se nagomilale i kasnile od početka pandemije. Ako ne riješimo sve ove sadašnje i hitne potrebe na održiv način tijekom sljedećeg desetljeća, ambicija WHO-a za univerzalnom zdravstvenom pokrivenošću bit će osujećena.”
Prema dr. Shafferu:
“Etička i pravilno praćena međunarodna migracija uvijek će pojedinačnim medicinskim sestrama pružiti priliku da razviju svoju karijeru i slijede svoje snove.
No, kao što ovo izvješće pokazuje, vlade moraju brzo djelovati kako bi osigurale da ljudi posvuda imaju pristup medicinskoj sestrinskoj stručnosti kad god im je potrebna.
CGFNS i ICNM mogu pomoći vladama da osiguraju da je međunarodno zapošljavanje etično i da i zemlje koje zapošljavaju i uključene medicinske sestre mogu imati koristi od procesa.”
Pročitajte izvješće o svjetskim potrebama za medicinskim sestrama:
Medicinska sestra održi i zadrži u 2022. i dalje - Globalna sestrinska radna snaga i pandemija COVID-19Čitajte također:
Hitna pomoć uživo još više…Uživo: preuzmite novu besplatnu aplikaciju svojih novina za iOS i Android
Afganistan, ekstremni izazovi koje su rekle medicinske sestre