护士在孟加拉的工作：哪条培训路径？ 平均工资？ 什么专业？ 孟加拉国的就业和失业百分比是多少？
孟加拉护士：护理行业已达到可持续发展的地步，并与日俱增
护士：这个职业已经证明自己是实现孟加拉国医疗保健目标的巨大贡献力量
目前，我们有大约 73,043 名注册护士 (RN)，但该国需要超过 3 万名护士。
其中，近43,000名护士在孟加拉国政府部门工作，我们目前有大约10,000名失业护士。
其他人则在私营部门工作，担任孟加拉国卫生保健提供系统初级到三级的不同职位和职位。
孟加拉国政府已经建立了38家护理机构，并批准了5家私立护理机构在孟加拉国培养注册护士。
每年有近 1135 名学生被这些机构录取。 我们还有2个护理机构正在建设中，5个新的护理机构正在孟加拉国不同地区等待最终批准。
此外，我们还有护理学院，该学院提供理学学士学位。 护理学士和理学士公共卫生护理学位，每年招收 125 名学生。
孟加拉国还有 4 个部门继续教育中心和 2 个农村教学中心，用于护士的继续教育 (CE) 和在职培训。
通过政府下的奖学金计划，护士也有很多机会出国接受高等教育。 资金。
为了保持护理教育和实践的标准，护士有自己的组织，名为“孟加拉国护理委员会（BNC）”
这个非政府。 该组织为孟加拉国的护士制定和制定课程并审查教学大纲。
护士在开始执业前需要从孟加拉国护理委员会获得自己的注册号，并需要每 5 年审查一次。
尽管所有与护理相关的活动都由护理服务局管理，该局是所有护理系统的中央机构。
它与孟加拉国卫生和家庭福利部下属的其他司拥有类似的职责和权力。
该理事会一直是国家层面所有决策委员会的一部分，并做出与护理教育和培训相关的重要决定
近年来，我们看到了护理教育和培训的巨大发展。
孟加拉国政府在 GOB、WHO 和 DFID 的财政援助下采取了多项举措。
我们现在的政府。 为护士创造了200个岗位，近1971名护士已在多家机构就业。
他们已经向该部提交了一项提高工资水平和提升护士地位的建议。
其他举措如下：
- 建议为护士创建不同类别的职位
- 提供多种类型 设备 像电脑、家具等给护理机构
- 提拔校长4人、讲师3人、二级护理人员41人
- 在 Lien 招聘了 2 名护理人员作为世卫组织的顾问和项目协调员
- 招聘70%的三四级员工
- 几个培训项目、讲习班、研讨会、会议已经完成，还有更多……
简而言之，孟加拉国的一名护士每月收入约 25,000 BDT
这是包括他们的住房、交通和其他福利在内的平均工资。
但是，薪水可能会根据他们的工作经验和职位而有所不同。
据当局称，每年约有 15,000 名护士进入就业市场，他们需要适当的研究生培训才能有效地工作。
孟加拉国政府必须照顾这个部门，以改善护士的整体状况并减少失业。
Shamsul Alam Roky博士为《紧急现场》撰写的文章