Die UNO berichtet von einem kritischen Szenario auf den Philippinen, wo es nur 2 Krankenschwestern pro 10,000 Menschen gibt. Jetzt, da sich COVID-19 dort dramatisch verbreitet, können wir es nicht vermeiden, über den Grund nachzudenken, warum es auf den Philippinen so wenige Krankenschwestern gibt. Vielleicht sollten wir uns das niedrige Gehalt ansehen.

Der Grund für den Mangel an Krankenschwestern auf den Philippinen könnte in der Sache der liegen schlechte Arbeitsbedingungen, wie das niedrige Gehalt.

Das UN hat gerade den neuesten Bericht über „die Auswirkungen von COVID-19 auf Südostasien”Und zeigt im Dokument einen dramatischen Überblick über das Gesundheitsszenario in der Philippinen. Das Land leidet a Mangel an Krankenschwestern und Hebammen. Gleichzeitig sind die Gesundheitssysteme der Länder fast überfordert. In einem so komplexes Notfallszenario, geführt von COVID-19Wir haben uns gefragt, warum es auf den Philippinen so einen tiefen Mangel an professionellen Persönlichkeiten dieser Art gibt.

Die UN besorgt über die Krankenschwestern Überblick auf den Philippinen 

Unter den elf Ländern, die in diesem Brief betrachtet werden, ist die Situation besonders besorgniserregend für die Philippinen, die bereits humanitäre Fälle haben und daher in die kürzlich eingeführte aufgenommen wurden Globaler Plan für humanitäre Hilfe. Der humanitäre Plan der Vereinten Nationen soll den Entwicklungsländern bei der Bekämpfung von COVID-19 helfen.

Die „vorbestehenden humanitären Fälle“ beziehen sich auf die Konflikte und Katastrophen, die das Land bereits vor der COVID-19-Pandemie verwüstet haben. Im UN-Bericht sind die Philippinen das einzige südostasiatische Land, das zwei rote Indikatoren für das Gesundheitssystem aufweist, was „sehr niedrig“ bedeutet. Sie sind Krankenschwestern und Krankenhausbetten.

Zwei Krankenschwestern und Hebammen pro 10,000 Menschen ist die niedrigste Datenzahl unter allen 11 südostasiatischen Ländern und gibt Anlass zu großer Sorge. Singapur hat mit 72 die höchste. Sogar Myanmar hat 10. Die Philippinen Gesundheitsamt Diese Belegung für Coronavirus- und Nicht-Coronavirus-Betten befindet sich nun landesweit in der „Warnzone“. Einige Tage zuvor sind rund 54% oder 8,831 von 16,424 Betten belegt. Der Anstieg der COVID-19-Fälle hat die Krankenhäuser in der Hauptstadtregion belastet.

Die DOH plante die Einführung eines robusteren Überweisungssystems zwischen Krankenhäusern, um die überwältigenden Einrichtungen für die Intensivpflege in Metro Manila zu vermeiden. Die Abteilung prüft in Abstimmung mit den Universitäten auch andere Möglichkeiten, um die Zahl der Beschäftigten im Gesundheitswesen in den Krankenhäusern zu erhöhen.

 

Aber warum gibt es auf den Philippinen so wenige Krankenschwestern? Das niedrige Gehalt könnte die Antwort sein

Die Mehrheit scheint in andere Länder geflohen zu sein, um bessere Arbeitsbedingungen zu finden. Niedriges Gehalt, hohes Risiko sind die Hauptgründe. Das Nationales Büro für lokale BeschäftigungEine registrierte Krankenschwester für Einsteiger erhält ein Gehalt von ca. 8,000 bis 13,500 Peseten (ca. 162 bis 275 US-Dollar) pro Monat.

Registrierte Krankenschwestern Angestellte, die in Krankenhäusern angestellt sind, erhalten normalerweise ein Durchschnittsgehalt von 9,757 Peseten (ca. 198.40 USD) pro Monat. Das durchschnittliche Gehalt pro Monat einer Krankenschwester, die für die Regierung arbeitet, liegt bei 13,500 Peseten (ungefähr 275 USD), während im privaten Sektor der durchschnittliche Tarif bei 10,000 Peseten (ungefähr 203.30 USD) pro Monat liegt. In anderen Ländern der Welt ist die Die Lohnskala liegt weit über den lokalen Tarifen Der US-Markt bietet ein Durchschnittsgehalt von 3,800 USD pro Monat, das Vereinigte Königreich 1,662 GBP und Kanada 4,097 USD für Einsteiger.

In Anbetracht dessen, dass die durchschnittliches Einkommen auf den Philippinen ist rund 3,000 $. Im Jahr 2018 betrug das BIP 3,102.71 USD.

Sie können sich vorstellen, dass die Bezahlung im Verhältnis zum Durchschnittseinkommen der philippinischen Familien sehr niedrig ist. Für viele Jahre, Philippinische Krankenschwestern hatte das Land verlassen. Alle Versuche, für höhere Löhne und bessere Arbeitsbedingungen zu kämpfen, scheiterten.

Zu Beginn des Jahres 2020 Präsident Rodrigo Duterte unterschrieben die Gesetz zur Standardisierung von Gehältern um die Bezahlung zum Mitnehmen von Regierungsangestellten, einschließlich Krankenschwestern, ab dem 1. Januar 2020 zu erhöhen Anstieg um rund 1,500 Peseten (rund 29 $) ist relativ unbedeutend. Es ist eine Spucke auf die harte Arbeit und dem hohes Risiko dass Krankenschwestern, wie auch andere Gesundheits- und Notfallkräfte, jeden Tag konfrontiert werden müssen, insbesondere mit einem globalen Pandemie in Aktion.

 

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Hauptquelle

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