TUCSON - Tây nam Xe cứu thương nhân viên đã cho phép đình công nếu các cuộc đàm phán cuối cùng giữa công đoàn và Công ty Nông thôn / Metro về quyền lợi của nhân viên không thành công.

Chương I-60 tại địa phương của Hiệp hội chữa cháy quốc tế, đại diện cho nhân viên 800, đã bỏ phiếu ủng hộ việc đình công như một lựa chọn để giải quyết tranh chấp kéo dài nhiều năm với công ty mẹ về lợi ích hưu trí, lương lâu dài và thời gian làm thêm.

Bốn cuộc đàm phán bổ sung trong một loạt các cuộc họp gần như 50 sẽ diễn ra trong tháng này. Liên minh sẽ phải đưa ra thông báo ngày 10 cho công ty nếu xảy ra đình công.

Đây là cuộc đấu tranh rất lớn, ông Kevin Burkhardt, chủ tịch chương nói. Chúng tôi đã cố gắng làm việc này sau cánh cửa đóng kín trong ba năm qua.

Hợp đồng lao động giữa nhân viên xe cứu thương Tây Nam và Nông thôn / Metro đã hết hạn vào tháng 9 2012, ông nói. Kể từ tháng 3 năm đó, công đoàn và ban quản lý đã cố gắng không thành công để đàm phán hợp đồng lao động mới.

Liên minh cáo buộc rằng Nông thôn / Metro giảm trợ cấp hưu trí bất hợp pháp cho gần nhân viên 1,100 bằng cách thay đổi công thức trợ cấp hưu trí trong 2007 mà không thông báo chính xác cho nhân viên và từ chối trả lương lâu dài cho nhân viên cao cấp.

Liên minh đang yêu cầu 8.7 triệu đô la tiền trợ cấp bị mất. Burkhardt cho biết họ không đàm phán để đạt được lợi ích tài chính mà là tranh cãi về các hoạt động lao động không công bằng.

Nó đã đưa vấn đề lương hưu lên Quan hệ lao động quốc gia Bảng sau khi phát hiện có sự chênh lệch trong việc giải ngân lương hưu. Một trọng tài phát hiện công ty đã vi phạm các điều khoản của Đạo luật bảo đảm thu nhập khi nghỉ hưu khi không gửi thông báo cho tất cả nhân viên về những thay đổi.

Greg James, chủ tịch bộ phận phía tây của Nông thôn / Metro, cho biết cựu lãnh đạo công đoàn đã đồng ý với những thay đổi trong công thức lợi ích mà công ty muốn tiếp tục sử dụng. Nó đã kháng cáo quyết định của trọng tài và vụ việc đang diễn ra, ông nói thêm.

TIẾP TỤC