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Internationaler Frauentag (IWD23): ICN-Präsident fordert größere Anstrengungen, um die Gleichstellung der Geschlechter im Gesundheitswesen durch digitale Inklusion zu erreichen

By Cristiano Antonio On 8. März 2023

Anlässlich des diesjährigen Internationalen Frauentags (IWD23) fordert die Präsidentin des International Council of Nurses, Dr. Pamela Cipriano, größere Anstrengungen, um die Gleichstellung der Geschlechter in Bezug auf den Einsatz digitaler Technologien im Gesundheitswesen zu erreichen

Das Thema des IWD23 (Internationaler Frauentag 2023) lautet „DigitALL: Innovation und Technologie für die Gleichstellung der Geschlechter“.

IWD23 wird verstärkt durch die 67. Sitzung der Kommission für die Rechtsstellung der Frau (CSW-67), „Innovation und technologischer Wandel sowie Bildung im digitalen Zeitalter zur Verwirklichung der Gleichstellung der Geschlechter und der Stärkung aller Frauen und Mädchen.

Im Vorfeld der ICN-Veranstaltung „Digital Transformation of the Nursing Workforce“ auf der CSW-67 in New York am 10. März sagte Dr. Cipriano:

„Die jüngsten Fortschritte in der digitalen Gesundheit, einschließlich der Bereitstellung virtueller Pflege, der Analyse von Big Data, der Einführung intelligenter Wearables und der dramatischen Entwicklungen in der künstlichen Intelligenz, verstärken die Notwendigkeit, dass Pflegekräfte Experten für digitale Gesundheit sind, damit sie die Vorteile maximieren können diese Technologien zum Wohle ihrer Patienten.

„Die Befähigung von Pflegekräften durch Innovationen in der digitalen Gesundheitsversorgung wird die Gleichstellung der Geschlechter fördern und die Patientenversorgung verbessern, aber diese Vorteile werden nur dann zum Tragen kommen, wenn den Bedürfnissen der Pflegekräfte in einer zunehmend technologischen Welt genügend Aufmerksamkeit geschenkt wird.“

Dr. Cipriano ermutigte Krankenschwestern, sich am Kampagnenthema zum Internationalen Frauentag zu beteiligen, das #EmbraceEquity ist

Sein Ziel ist es, die Welt dazu zu bringen, über Gerechtigkeit zu sprechen, da echte Inklusion und Zugehörigkeit gleichberechtigtes Handeln erfordern, nicht nur Chancengleichheit.

Dr. Cipriano sagte:

„IWD23 und #EmbraceEquity feiern den immensen Beitrag von Frauen zu allen Lebensbereichen, einschließlich Familie und Beruf, und Krankenpflege ist ein Beruf, in dem 90 % der Beschäftigten Frauen sind.

„Als überwiegend weiblicher Beruf sind sich Krankenschwestern sehr bewusst, dass die Ungleichheit der Geschlechter im Gesundheitswesen ein großes Problem darstellt. Dies führt zu einer Unterrepräsentation von Pflegekräften in einflussreichen Führungspositionen, einer relativ schlechten Bezahlung und einem Mangel an Respekt und Wertschätzung ihrer Arbeit.

„Pflegekräfte arbeiten unermüdlich für die Menschen, denen sie dienen: Ihr Mitgefühl, ihr Fachwissen und ihr Engagement steigern das Wohlbefinden der Menschen, und ihre Taten retten jeden Tag Menschenleben und machen die Welt zu einem besseren, sichereren und friedlicheren Ort für alle.

„ICN fordert große Anstrengungen von Regierungen und Gesellschaften, um diese und andere Probleme der Geschlechtergerechtigkeit anzugehen, damit Patienten von der Arbeit von Pflegekräften in einer gerechteren und integrativeren Kultur profitieren können.“