Sicurezza sul lavoro: 5 simpli pasi pentru siguranta sul posto di lavoro
Un loc di lavoro privo di incidenti e infortuni sul lavoro attrae i dipendenti. Questi ultimii sunt mai satisfăcuți și productivi într-un mediu de lucru sigur
Sia i angajații che i datori di lavoro trebuie să aibă un loc de lavoro sicuro
Afișați șapte proprietari ai unei companii, datori de muncă sau manager, acest articol ilustra importanța siguranței și a salutului locului de muncă, precum și câteva dintre cele mai bune practici pentru redarea locului de lucru pentru dvs. angajați.
Che cos'è la sicurezza sul lavoro?
La sicurezza e la salut sul lavoro se referă la limitazione degli elementi care pot cauza infortuni sul lavoro, incidenti și alții sunt negativi sul loc di lavoro.
Rappresenta un insieme di politiche, comportamenti si precauzioni che limitano i pericoli si alti tipi di danni in un ambiente di lavoro.
Un mediu de lucru care influențează producția și sănătatea forței de muncă și nu are impact direct pe calitatea producției aziendale.
În plus, în calitate de dator de muncă, trebuie să se angajeze să creeze un mediu sigur, ca să ofere tuturor angajaților unui nivel de risc acceptabil.
De ce este necesară siguranța pe muncă?
În fiecare azienda este esiston riscuri pentru siguranța și salutul muncii.
Sistemele de gestionare și proprietarii companiilor sunt responsabili pentru promovarea siguranței pe muncă.
I fattori di sicurezza sul lavoro includ condiții de lucru non sigure, riscuri ambientali, abuso de substanțe și violență sul posto di lavoro.
Le măsuri de siguranță și salutul muncii sunt necesare, deoarece este imposibil de măsurare a efectelor perdite umane.
În plus, la garanția de a putea reveni la casa propriei familii în siguranță este mai importantă pentru orice altceva.
Veniți să faceți sigur il loc de muncă?
Sei proprietari di un'azienda sau datori di lavoro de orice dimensiune, este fundamental dare priority alla sicurezza e alla salute sul posto di job per proteggere i vostri angajați și dumneavoastră resurse financiare.
Cu toate acestea, ci sunt dei simpli pasi da compilare pentru a dezvolta un program valid de siguranță și salut sul posto di lavoro.
- Impegno per la sicurezza sul lavoro
Un mediu de lucru pozitiv a început cu un angajament pentru siguranța.
Impegnarsi per la sicurezza significa molto di più che emite o declarazione a tot il personal și ai angajaților.
Il modo migliore per iniziare a diffondere la consapevolezza dell'importanza della sicurezza sul lavoro este un valor al nivelului aziendale.
Acest pas cu privire la conducerea, care trebuie să reflecte aceste valori cu parole și acțiuni.
Ciò non significa solo incoraggiare i angajații a seguire le corrette procedure di sicurezza, ma anche condurre un'indagine approfondita su every incidente sul lavoro.
- Valutare i rischi ei pericoli del loc di lavoro
După ce s-a demonstrat angajamentul societății, nu se confruntă cu siguranța și sănătatea muncii, este necesar să fie evaluat în mod adecvat și să risc cotidianul specific al locului de muncă și să definească politica și procedura de siguranță.
În plus, a primit o evaluare profesională, la direcția ar trebui să fie publicată o sondă a nivelului aziendale pentru consimțământul angajaților de a primi în mod anonim le preocupări relative ai riscului.
È essenziale obtine anche le opinioni dei dipendenti.
- Creare linee guida scritte pentru siguranța pe muncă
Una volta valutati cu acuratețe tuturor i pericoli pentru siguranța pe muncă, este posibil să inițieze crearea liniilor de ghidare pentru programul de siguranță.
Pentru a crea o cultură a siguranței, a celor mai multe responsabilitati, a descrierilor deținute de către angajați care trebuie să fie chiar și scrise și să indicați întrebările legate de responsabilitatea în materie de siguranță și salut.
Questi rechiziționați scritti sunt fondamentali, deoarece riducono în mod semnificativ oportunitatea de ambivalență și de interpretare errata.
- Educare e formare i angajați
După ce ai creat liniile de ghidare pentru siguranța pe muncă, este momentul în care lucrează în funcție de merit.
La formazione dei dipendenti avviene sempre al momento dell'assunzione, ma una buona regola este quella di struirli su ogni nuova modificare delle procedure.
Anche un aggiornamento periodico poate ajutare i angajații a rimanere aggiornati sulle tehnici mai recente.
Gli ambienti di lavoro sicuri si ottengono atunci cand toti i dipendenti colaborano per comunicare e respectare gli standard di sicurezza e salute.
È inoltre essenziale che i angajații nu au o formare profesională și sanitară în materie primul ajutor e rianimazione cardiopolmonare, in modo da sapere cosa fare in caso di caz de urgență e salvare la vita dei colleghi in pericolo.
- Attuare e valutare
È fondamentale să indagare su tutti gli incidenti sul lavoro, anche se di lieve entità.
Chiar dacă aceste incidente sunt evitabili, este fundamentală determinarea cauzei pentru a dezvolta o soluție mai sigură.
În acest mod, ai posibilitatea de a face mai sigure condițiile de muncă dei angajați în viitor.
Toți angajații trebuie să fie formați și să urmeze procedura de urgență pentru a gestiona în mod sigur ed efficace le emergenze.
Il datore di lavoro deve continuare a dare prioritate ai feedback dei dipendenti, anche se anonimi.
Le mansioni sul posto di lavoro și evolvono constantly ei nuovi riscuri pentru a se putea prezenta mai rapid de cât la majoritatea parte dei datori di lavoro și renda conto.
Alte sugestii pentru a crea un mediu de lucru sunt următoarele:
- I devices di protezione individuale (DPI) appropriati must be a disposizione di chiunque entri in contact with a potenziale pericolo per the security sul lavoro.
- Premiare i angaja i che si comportano in modo se poate face o mare diferenta nel reduce gli infortuni sul lavoro.
- La colaborare cu profesioniștii din salut poate oferi informații despre prevenirea infortunii pe muncă. În plus, pot ajuta să prevină infortunii pe locul de muncă, vizitând locul de muncă și identificându-le cu riscul ridicat de infortuni ale angajaților.
- Mantenete le cose pulite și fate ispezioni regolari pentru verificarea prezenței potențialilor pericoli come cavi aggrovigliati, pavimenti in disordine e strumenti disorganizzati.
- Asigurați-vă că aveți angajații să nu aibă instrumente giusti și să fie speziate în mod regulat le echipamente de siguranță.
- Participați la un corso collettivo di RCP și primo soccorso.
Urmăriți aceste treceri aiuterà orice azienda și locul de muncă pentru a dezvolta și implementa un program de siguranță pe locul de muncă valid și eficient.
În plus, la siguranța angajaților migliorerà il lor moral și vor fi mai produttivi când vor fi satisfăcuți del loro lavoro.
Per aprobare
Gestione del diabete sul lavoro: ecco di quali fattori tenere conto
Svenimento, come gestire l'emergenza legata alla perdita di coscienza
La guida rapida e dettagliata agli shock: differenze tra compensato, scompensato ed irreversibile
Circulatoria de șoc (insuficienza circolatoria): cauza, simptomele, diagnosticul, vindecarea
Shock da electricità: il primo soccorso e trattamento della scossa elettrica
La poziție de recuperare în primul soccorso funcționa davvero?
Shock neurogeno: cos'è, come si diagnostica e come si interviene sul pacient
8 modi per reduce il gonfiore dopo un infortunio
Termografia HIKMICRO: asigură sicurezza e rileva potenziali rischi