Vương quốc Anh, cuộc đình công của nhân viên cứu thương thành công: người dân thông cảm, chính phủ gặp rắc rối

Bỏ qua suy đoán chính trị, thứ mà chúng ta tránh xa như bệnh dịch đen, cuộc đình công của công nhân xe cứu thương đã thành công hoàn hảo và nhận thấy sự đoàn kết rộng rãi của công chúng

Nhân viên cứu thương khoanh tay, chính phủ Anh gặp rắc rối

Thông thường, một cuộc đình công, đặc biệt là trong khu vực công, dẫn đến những cảm xúc phản đối trong dư luận và không bao giờ thiếu một tỷ lệ ít nhiều công dân phàn nàn về sự bất tiện của những hành động công nghiệp này.

Không phải như vậy ở Anh.

Lý do cơ bản dường như là: tỷ lệ lạm phát hiện là 10.1%.

Mức tăng từ chối công nhân không đạt 4%.

Do đó, mức điều chỉnh tiền lương đang được thảo luận thậm chí không bằng một nửa mức tăng giá hàng tiêu dùng mà chính người lao động sẽ mua.

Những sự gia tăng này đã tạo ra sự đoàn kết rộng rãi của quần chúng, cùng với thực tế là không một người Anh còn sống nào từng nhìn thấy một y tá xuống đường: điều này chưa từng xảy ra trong hơn 100 năm.

Điều tương tự cũng áp dụng cho các trình điều khiển EMT, nhân viên y tế và các hồ sơ khác liên quan đến xe cứu thương dịch vụ.

Nhưng chính phủ Bảo thủ của Rishi Sunak khẳng định họ phải tuân theo mức tăng khiêm tốn cho người lao động trong khu vực công theo khuyến nghị của các cơ quan đánh giá lương độc lập.

“Cách tốt nhất để giúp đỡ họ và giúp đỡ mọi người khác trong nước là chúng ta phải kiểm soát và giảm lạm phát càng nhanh càng tốt,” nhà lãnh đạo Vương quốc Anh nói.

Các bộ trưởng đã soạn thảo 750 nhân viên quân sự để lái xe cứu thương và thực hiện vai trò hậu cần để giảm thiểu tác động của cuộc đình công xe cứu thương hôm thứ Tư, đã ảnh hưởng đến hầu hết các khu vực của Anh và xứ Wales.

Bất chấp việc chính phủ khăng khăng rằng họ sẽ không thương lượng, các cuộc thăm dò cho thấy hầu hết mọi người đều ủng hộ các y tá – và ở mức độ thấp hơn là những người lao động khác – bỏ việc.

Trả lời về ngày đầu tiên của cuộc đình công của nhân viên cứu thương, Matthew Taylor, giám đốc điều hành của Liên đoàn NHS, cho biết

“Cùng với sự chuẩn bị chuyên sâu được thực hiện bởi các dịch vụ NHS địa phương, với sự hỗ trợ từ quân đội, các lĩnh vực độc lập và tự nguyện, sự hỗ trợ của công chúng là vô giá trong việc quản lý các sự kiện ngày nay. Các nhà lãnh đạo NHS trên và dưới đất nước sẽ vô cùng biết ơn sự hỗ trợ liên tục từ công chúng khi sử dụng xe cứu thương và các dịch vụ chăm sóc khẩn cấp và khẩn cấp khác theo lời khuyên.

“Đúng như dự đoán, bức tranh đã được trộn lẫn trên toàn quốc và chúng tôi biết một số dịch vụ xe cứu thương tiếp tục gặp phải sự chậm trễ đáng kể trong việc chuyển bệnh nhân đến bệnh viện. Đây là một vấn đề đã tồn tại từ lâu - ngay cả trước khi cuộc đình công hôm nay bắt đầu, 5 trong số 9 quỹ cứu thương đã tuyên bố có sự cố nghiêm trọng. Thời gian chờ trung bình cho cuộc gọi loại 1 hiện là 9 phút 56 giây so với mục tiêu là 7 phút và hơn một giờ đối với cuộc gọi loại 2 so với mục tiêu là 18 phút.

Các nhà lãnh đạo NHS đã làm việc chăm chỉ để cải thiện thời gian chờ đợi này, điều này đã khiến nhiều nhân viên xe cứu thương cảm thấy rất thất vọng và đã góp phần vào hành động công nghiệp ngày nay. Ngày nay, NHS đã nỗ lực hết sức để đảm bảo rằng các dịch vụ chăm sóc khẩn cấp và cứu sinh được ưu tiên nhưng việc thực hiện những nỗ lực này hàng ngày đơn giản là không bền vững.

“Ngay từ đầu, không có nhà lãnh đạo y tế nào muốn rơi vào tình huống này và các cuộc đình công có thể tránh được nếu chính phủ cố gắng thực sự tham gia với các công đoàn về tiền lương. Điều đáng lo ngại là đây mới chỉ là khởi đầu và tác động đầy đủ của cuộc đình công hôm nay, cùng với hai cuộc đình công đầu tiên, sẽ không chỉ được cảm nhận hôm nay mà còn trong những ngày và tuần tới. Họ lo sợ rằng rủi ro đối với bệnh nhân sẽ tăng lên với các cuộc đình công được lên kế hoạch trong tương lai và không có dấu hiệu giải quyết tranh chấp.

“Trong mùa đông được cho là hỗn loạn nhất đối với sức khỏe mà đất nước này phải đối mặt, chính phủ phải đạt được thỏa thuận với các tổ chức công đoàn, chúng ta không thể để điều này trôi vào một mùa đông kéo dài của hoạt động công nghiệp và một cuộc chiến tranh tiêu hao gây rối. Với hơn 11,500 nhân viên đình công trong ngày hành động công nghiệp thứ hai của RCN, dẫn đến hơn 2,100 hoạt động tự chọn và 11,600 cuộc hẹn với bệnh nhân ngoại trú bị hoãn lại, bệnh nhân, lãnh đạo NHS và lực lượng lao động nói chung cần một bước thay đổi trong cuộc đối thoại về lương và điều kiện làm việc cho đến nay .

“Như trong bức thư ngày hôm qua gửi cho Thủ tướng, một lần nữa chúng tôi kêu gọi ông đàm phán về vấn đề thực chất của tiền thưởng, để ngăn chặn các cuộc đình công đã được lên kế hoạch và trong tương lai. Chúng tôi tiếp tục lặp lại thông điệp của mình tới các công đoàn rằng cần có một giải pháp quốc gia càng nhanh càng tốt.”

Các cuộc phỏng vấn với nhân viên cứu thương Vương quốc Anh

Đọc thêm

Khẩn cấp Trực tiếp thậm chí còn nhiều hơn… Trực tiếp: Tải xuống ứng dụng miễn phí mới của báo của bạn cho iOS và Android

Anh, NHS cố gắng khắc phục các vấn đề trong cuộc đình công xe cứu thương ngày 21 tháng XNUMX

Nhân viên xe cứu thương Vương quốc Anh đình công vào ngày mai: NHS cảnh báo công dân

Đức, Khảo sát giữa những người cứu hộ: 39% muốn rời khỏi các dịch vụ khẩn cấp

Xe cứu thương Hoa Kỳ: Chỉ thị nâng cao là gì và hành vi của lực lượng cứu hộ đối với “Sự kết thúc của sự sống” là gì

Xe cứu thương Vương quốc Anh, Điều tra giám hộ: 'Dấu hiệu của sự sụp đổ hệ thống NHS'

HEMS, Cách hoạt động của Trực thăng cứu hộ ở Nga: Phân tích XNUMX năm sau khi thành lập Phi đội Hàng không Y tế Toàn Nga

Giải cứu trên thế giới: Sự khác biệt giữa EMT và y tế là gì?

EMT, Vai trò và Chức năng nào ở Palestine? Mức lương bao nhiêu?

EMTs ở Anh: Công việc của họ bao gồm những gì?

Nga, công nhân cứu thương của Urals nổi dậy vì lương thấp

Làm thế nào để khử trùng và làm sạch xe cứu thương đúng cách?

Khử trùng xe cứu thương bằng thiết bị plasma trong khí quyển nhỏ gọn: Một nghiên cứu từ Đức

Kỹ thuật số hóa và Vận chuyển chăm sóc sức khỏe: Khám phá Galileo Ambulanze tại Gian hàng Italsi trong Triển lãm Khẩn cấp

nguồn

Liên đoàn NHS

Bạn cũng có thể thích